工控人在各地的生活成本有多少？ 点击：11485 | 回复：301
发表于：2006-12-30 21:51:00
25楼
俺的广东亲戚说
俺最近活得不耐烦了，老想一些离奇的问题。俺本来不善于言辞的，可俺现在想开口了。俺是一介凡夫俗子，无权无势，身无长物，所以俺经常想入非非。想好事而无力达到，便产生了不少怨言。以下就是俺的恨世怨言摘要。
一恨：俺没生为美女。这年头，又有人叫“读图时代”，人们以视觉器官感知世界。如果俺也生为美女，俺也可以利用俺的美貌和姿色打天下，想出名时，俺也可以“一脱成名”。写文章没有人看，俺就把俺的裸体照发上去，正面的，侧面的，正经的，轻佻的，以最能吸引观众眼球为目的！或者，俺制造一起桃色事件，炒得媒体追在俺屁股后面不放松，俺想不成名都难！俺深知青春的宝贵，如果不好好利用，简直就是浪费！这年头美女基本上能心想事成，办事比较顺利。看看人家美女，一脱成名而受众星捧月之殊荣，或找个厉害的老公挣大钱享清福的，多洒脱啊！……俺算是明白了！如果俺也是美女，俺一定好好利用自身资源，开发一下，利用一下。不用白不用，过期作废！
二恨：俺脸皮生得太薄。如今是私欲膨胀的时代，撑死胆大的，饿死胆小的！脸皮厚能办成好多事。不怕人骂，至少可以轻装上阵，甚至勇往直前！任你指骂，我置若罔闻；你多管齐下，我刀枪不入。可以做违背天地良心之事而脸不红心不跳，可以更顺利地直奔主题，直接达到自己的目的。如，专门骂名人，沾光成名；随便和某个女明星配对，今天说和女明星甲是情人，明天又说和明星乙是夫妻，把媒体和大众搞得眼花缭乱，不知东西南北，自己正好趁混乱之机成众矢之的，一举成名——不管是骂名还是英名！名不在正，能成就行！反正，成名就行，就达到了目的！
三恨：俺无权无势。这一点各位想必比俺明白。权和势确实是好东西。有权，可以出租，换来种种好处——可以是物质的享受，可以是精神的满足，更可以是肉体的快感，真真是妙不可言！势，虽然不能象权那样公开横行霸道，但也可以为所欲为。势力，就是地盘，就是创汇的工具，就是生产利益的机器，更是用来交换的筹码！这两样宝贝，可惜俺都没有！
俺来这世上一回，确实太平凡了。俺看来没什么出息了，也只能在这里发发牢骚，说说气话——人家该风光的仍然风光，该风流的仍然风流，谁理你是死是活？所以，在离开这世界之前，俺得畅所欲言，发发怨气，不管有没有用——既然说出来也没有什么用，那俺又何必客气？……嘿，俺现在真的好受些了！
俺最近活得不耐烦了，老想一些离奇的问题。俺本来不善于言辞的，可俺现在想开口了。俺是一介凡夫俗子，无权无势，身无长物，所以俺经常想入非非。想好事而无力达到，便产生了不少怨言。以下就是俺的恨世怨言摘要。
一恨：俺没生为美女。这年头，又有人叫“读图时代”，人们以视觉器官感知世界。如果俺也生为美女，俺也可以利用俺的美貌和姿色打天下，想出名时，俺也可以“一脱成名”。写文章没有人看，俺就把俺的裸体照发上去，正面的，侧面的，正经的，轻佻的，以最能吸引观众眼球为目的！或者，俺制造一起桃色事件，炒得媒体追在俺屁股后面不放松，俺想不成名都难！俺深知青春的宝贵，如果不好好利用，简直就是浪费！这年头美女基本上能心想事成，办事比较顺利。看看人家美女，一脱成名而受众星捧月之殊荣，或找个厉害的老公挣大钱享清福的，多洒脱啊！……俺算是明白了！如果俺也是美女，俺一定好好利用自身资源，开发一下，利用一下。不用白不用，过期作废！
二恨：俺脸皮生得太薄。如今是私欲膨胀的时代，撑死胆大的，饿死胆小的！脸皮厚能办成好多事。不怕人骂，至少可以轻装上阵，甚至勇往直前！任你指骂，我置若罔闻；你多管齐下，我刀枪不入。可以做违背天地良心之事而脸不红心不跳，可以更顺利地直奔主题，直接达到自己的目的。如，专门骂名人，沾光成名；随便和某个女明星配对，今天说和女明星甲是情人，明天又说和明星乙是夫妻，把媒体和大众搞得眼花缭乱，不知东西南北，自己正好趁混乱之机成众矢之的，一举成名——不管是骂名还是英名！名不在正，能成就行！反正，成名就行，就达到了目的！
三恨：俺无权无势。这一点各位想必比俺明白。权和势确实是好东西。有权，可以出租，换来种种好处——可以是物质的享受，可以是精神的满足，更可以是肉体的快感，真真是妙不可言！势，虽然不能象权那样公开横行霸道，但也可以为所欲为。势力，就是地盘，就是创汇的工具，就是生产利益的机器，更是用来交换的筹码！这两样宝贝，可惜俺都没有！
俺来这世上一回，确实太平凡了。俺看来没什么出息了，也只能在这里发发牢骚，说说气话——人家该风光的仍然风光，该风流的仍然风流，谁理你是死是活？所以，在离开这世界之前，俺得畅所欲言，发发怨气，不管有没有用——既然说出来也没有什么用，那俺又何必客气？……嘿，俺现在真的好受些了！
发表于：2007-01-01 12:19:00
26楼
[b]07年工控理财计划[/b]
一个好的理财计划，总会让人得到一些好的惊喜。对于07年，我们工薪一族，该怎么理财呢？
工薪一族的理财概念，最为重要的是节流，并且在节流的基础上保值增值。06年的牛市，让冒险一族大赚了一把，让蠢蠢欲动的边缘过客也尝到了甜头。对于07年，我们工薪一族，也该赶赶好时代了。
工薪一族，一般的保值方式为定期，或活期。定期又分为整存整取和零存整取。活期在我的观念中，分为两部分，第一，银行活期存款；第二，现金。但这样，一年到头来，并没有真正保值，因为除掉通货膨胀所带来的因素，存银行活期肯定是看着购买力下降的，实际就是跌值。现金就更别说了。而至于定期，扣除20%的所得税后也就没达到什么增值空间了。所以，明年，我们应该吸取今年的教训，好好把握时机，让自己的血汗钱真正保值增值！
07年的理财计划：
一、定期半年。这是对于习惯存定期的朋友来说的，毕竟所有的资金全部投入到股市中，也不是工薪族最好的理财方式。安全第一，是工薪族最重要的前提，也是所有人初学理财的前提。至于为什么半年，而不一年，是因为定期半年相对于活期来说，有质的改变，但一年相对于半年来说，虽有改变，但面对现在央行随时有加息情况下，半年也有半年的道理。
二、定投取代零存整取。零存整取，是为了强迫自己节约钱，并达到增值的目的。而定投也具有这样的功效。相对零存整取来说，定投的收益远远在其之上。并且还有不用扣20%所得税的好处。尤其是面对长期的牛市，定投更适合工薪一族。
三、股票基金取代股票。因为工薪一族的人，不会有太多时间研究股票，也没有具备相关的知识，随便跟风买股，只会大大增加其风险。相对收益与风险的比较来说，股票基金就比较适合。看中好一家基金管理公司，读懂基金经理的背景和业绩。然后选择它，相信在牛市的行情下，收益还是比较乐观的。并且风险远远低于你自己从茫茫股海中捞针。
四、债券基金取代货币基金。现在的货币基金，收益确实不敢恭维。虽然有时候，看起来，七日年收益多少什么的，很吸引人，但年终一盘算，根本不是那么回事。而现在的债券基金，也开始实行T+1了，甚至有些债基手续费都有不要的。所以相对而言，选择债券基金在风险相近的情况下，要远胜于买货币基金。
五、货币基金取代活期。这个相对于第四个来说，好象有些矛盾，其实不然。我上面说过，活期包括活期存款和现金。从07年开始，不要活期存款和现金了，把它全部投资到货币基金中去，当然多的话可以投到债基中去。譬如一千元的活期，可以去买货币基金。如果两千的活期，就可以买一千的货币基金，另一千买债基了。
六、信用卡取代现金。看了上面第五条，也许大家觉得没现金和活期了，日常消费怎么办。告诉大家，这个时候，可以开始使用信用卡了。现在的信用卡有50天左右的免息期，用它消费后，到了还款的时候，可以把货基赎回，偿还信用卡债。这样，既节制了自己乱花钱的习惯，又达到了理财的目的。
总之，理财必须有计划，工薪族的我们更应该学会理财！07年，是非常值得期待的一年，不论买股票还是不买股票的，毕竟都是新一年的开始。把握好现在，就是掌握将来！
一个好的理财计划，总会让人得到一些好的惊喜。对于07年，我们工薪一族，该怎么理财呢？
工薪一族的理财概念，最为重要的是节流，并且在节流的基础上保值增值。06年的牛市，让冒险一族大赚了一把，让蠢蠢欲动的边缘过客也尝到了甜头。对于07年，我们工薪一族，也该赶赶好时代了。
工薪一族，一般的保值方式为定期，或活期。定期又分为整存整取和零存整取。活期在我的观念中，分为两部分，第一，银行活期存款；第二，现金。但这样，一年到头来，并没有真正保值，因为除掉通货膨胀所带来的因素，存银行活期肯定是看着购买力下降的，实际就是跌值。现金就更别说了。而至于定期，扣除20%的所得税后也就没达到什么增值空间了。所以，明年，我们应该吸取今年的教训，好好把握时机，让自己的血汗钱真正保值增值！
07年的理财计划：
一、定期半年。这是对于习惯存定期的朋友来说的，毕竟所有的资金全部投入到股市中，也不是工薪族最好的理财方式。安全第一，是工薪族最重要的前提，也是所有人初学理财的前提。至于为什么半年，而不一年，是因为定期半年相对于活期来说，有质的改变，但一年相对于半年来说，虽有改变，但面对现在央行随时有加息情况下，半年也有半年的道理。
二、定投取代零存整取。零存整取，是为了强迫自己节约钱，并达到增值的目的。而定投也具有这样的功效。相对零存整取来说，定投的收益远远在其之上。并且还有不用扣20%所得税的好处。尤其是面对长期的牛市，定投更适合工薪一族。
三、股票基金取代股票。因为工薪一族的人，不会有太多时间研究股票，也没有具备相关的知识，随便跟风买股，只会大大增加其风险。相对收益与风险的比较来说，股票基金就比较适合。看中好一家基金管理公司，读懂基金经理的背景和业绩。然后选择它，相信在牛市的行情下，收益还是比较乐观的。并且风险远远低于你自己从茫茫股海中捞针。
四、债券基金取代货币基金。现在的货币基金，收益确实不敢恭维。虽然有时候，看起来，七日年收益多少什么的，很吸引人，但年终一盘算，根本不是那么回事。而现在的债券基金，也开始实行T+1了，甚至有些债基手续费都有不要的。所以相对而言，选择债券基金在风险相近的情况下，要远胜于买货币基金。
五、货币基金取代活期。这个相对于第四个来说，好象有些矛盾，其实不然。我上面说过，活期包括活期存款和现金。从07年开始，不要活期存款和现金了，把它全部投资到货币基金中去，当然多的话可以投到债基中去。譬如一千元的活期，可以去买货币基金。如果两千的活期，就可以买一千的货币基金，另一千买债基了。
六、信用卡取代现金。看了上面第五条，也许大家觉得没现金和活期了，日常消费怎么办。告诉大家，这个时候，可以开始使用信用卡了。现在的信用卡有50天左右的免息期，用它消费后，到了还款的时候，可以把货基赎回，偿还信用卡债。这样，既节制了自己乱花钱的习惯，又达到了理财的目的。
总之，理财必须有计划，工薪族的我们更应该学会理财！07年，是非常值得期待的一年，不论买股票还是不买股票的，毕竟都是新一年的开始。把握好现在，就是掌握将来！
发表于：2007-01-01 12:40:00
27楼
据美国有关机构前不久对各族裔经济状况所做的统计，美国亚裔（包括华裔）在平均家庭年收入上已经超过白人家庭。
这个统计结果，从表面上看，华人在教育上的投入以及职业的选择应该是一个主要的原因。
早几年华裔第一代移民大多选择攻读电脑软件或电子工程专业，并非是他们都有技术背景，在来美以前的专业与信息技术毫无关系。比如，我的一位好友在国内是学政治专业的，他现在已经是有多年经验的高级电脑编程人员了，我还认识国内来的主任医师，也转学了电脑，现在每天对着的不是病人，却是电脑屏幕。
如此多的华人移民从事信息技术行业，是因为生活所迫，这些年信息技术行业的工作好找，且起薪不低。许多华人移民来美国后，花一年多时间读一个电脑硕士学位，继而找到工作，就开始脱贫，工作两三年就在市郊买一所房子，基本步入中产阶层行列。在本世纪初的那场美国经济衰退之中，一些华人也受到冲击，但随着这两年美国经济的回升，失业的也都重新就业，保持了中产阶层的位置。
而华人移民的第二代大多就不再进入工程、技术行业了，许多人学商业、学法律，更热门的是学医。虽然他们也并非对当医生有那么大的兴趣，在一定程度上，也有被逼迫的因素，既是生活所迫，也是父母之逼，因为在美国当医生，职业非常稳定而且收入偏高。
可从本质上讲，华人家庭能够在美国社会很快脱贫致富，并在年平均收入上超过美国主流社会的白人，是华人移民充分利用了美国社会所提供的相对公平的机会，并借助了华人文化的一些传统优势。
毋庸置疑，当今美国社会仍然有种族歧视，但那样的歧视远不能阻止任何族裔去获得比较公平的机会。华裔并没有去抱怨历史上所受到的不公正待遇，并不把自己当成受害者，没有去要求得到某种程度的优待。在美国至今仍然对少数民族执行优待的民权法案，在大学录取中，少数族裔比如黑人能以更低的分数获得录取，但华裔学生在大学录取等方面非但得不到任何优惠，相反，由于平均成绩更优秀，他们面对着更加严格的录取要求。因此，华裔学生学习更加刻苦，也珍惜接受高等教育的机会。
虽然近年来有更多的华人开始从政，也有华人出任州长，但与美国大众相比，华人仍然是不关心政治的群体，在投票率上，华人明显低于其他族裔。在朋友之间的闲聊中，许多华人也对政治表现出一定程度上的热情，比如许多华人坚决反对伊拉克战争，但他们不会在周末去参加反战游行，也许送孩子去上钢琴课比反战更加重要。华人不关心政治有其文化传统的原因，更因为华裔认为白人等族裔尽可以去进行政治斗争，不管哪一个党派执政，而华裔自己只要抓住机会、重视教育、刻苦用功，都能够获得不错的事业和好的生活。
此外，美国所有族裔中，华裔家庭最为稳固，离婚最少。许多华裔家庭都是两人上班，这自然增加了家庭年收入，也能够帮助华裔家庭在教育等投资上多投入。谁都知道医生、律师是不错的职业，但也是在教育上要求很高投入的职业，许多华裔家庭愿意在孩子的教育上多投入，也有能力投入。与华裔比较稳定的双亲家庭比起来，美国那千万以上的单亲家庭当然就是更加艰难了。
我们是不是可以说，只要有相对公平的制度，以自己的才智和刻苦，再加上重视家庭的文化传统，华人就能够获得成功并超过其他族裔？结论似乎就是这样，但最重要的还是机会公平的社会制度。不能说华裔对美国的社会制度没有贡献，但仅从这一点上讲，华裔的确是对白人等族裔有不小的欠账。
这个统计结果，从表面上看，华人在教育上的投入以及职业的选择应该是一个主要的原因。
早几年华裔第一代移民大多选择攻读电脑软件或电子工程专业，并非是他们都有技术背景，在来美以前的专业与信息技术毫无关系。比如，我的一位好友在国内是学政治专业的，他现在已经是有多年经验的高级电脑编程人员了，我还认识国内来的主任医师，也转学了电脑，现在每天对着的不是病人，却是电脑屏幕。
如此多的华人移民从事信息技术行业，是因为生活所迫，这些年信息技术行业的工作好找，且起薪不低。许多华人移民来美国后，花一年多时间读一个电脑硕士学位，继而找到工作，就开始脱贫，工作两三年就在市郊买一所房子，基本步入中产阶层行列。在本世纪初的那场美国经济衰退之中，一些华人也受到冲击，但随着这两年美国经济的回升，失业的也都重新就业，保持了中产阶层的位置。
而华人移民的第二代大多就不再进入工程、技术行业了，许多人学商业、学法律，更热门的是学医。虽然他们也并非对当医生有那么大的兴趣，在一定程度上，也有被逼迫的因素，既是生活所迫，也是父母之逼，因为在美国当医生，职业非常稳定而且收入偏高。
可从本质上讲，华人家庭能够在美国社会很快脱贫致富，并在年平均收入上超过美国主流社会的白人，是华人移民充分利用了美国社会所提供的相对公平的机会，并借助了华人文化的一些传统优势。
毋庸置疑，当今美国社会仍然有种族歧视，但那样的歧视远不能阻止任何族裔去获得比较公平的机会。华裔并没有去抱怨历史上所受到的不公正待遇，并不把自己当成受害者，没有去要求得到某种程度的优待。在美国至今仍然对少数民族执行优待的民权法案，在大学录取中，少数族裔比如黑人能以更低的分数获得录取，但华裔学生在大学录取等方面非但得不到任何优惠，相反，由于平均成绩更优秀，他们面对着更加严格的录取要求。因此，华裔学生学习更加刻苦，也珍惜接受高等教育的机会。
虽然近年来有更多的华人开始从政，也有华人出任州长，但与美国大众相比，华人仍然是不关心政治的群体，在投票率上，华人明显低于其他族裔。在朋友之间的闲聊中，许多华人也对政治表现出一定程度上的热情，比如许多华人坚决反对伊拉克战争，但他们不会在周末去参加反战游行，也许送孩子去上钢琴课比反战更加重要。华人不关心政治有其文化传统的原因，更因为华裔认为白人等族裔尽可以去进行政治斗争，不管哪一个党派执政，而华裔自己只要抓住机会、重视教育、刻苦用功，都能够获得不错的事业和好的生活。
此外，美国所有族裔中，华裔家庭最为稳固，离婚最少。许多华裔家庭都是两人上班，这自然增加了家庭年收入，也能够帮助华裔家庭在教育等投资上多投入。谁都知道医生、律师是不错的职业，但也是在教育上要求很高投入的职业，许多华裔家庭愿意在孩子的教育上多投入，也有能力投入。与华裔比较稳定的双亲家庭比起来，美国那千万以上的单亲家庭当然就是更加艰难了。
我们是不是可以说，只要有相对公平的制度，以自己的才智和刻苦，再加上重视家庭的文化传统，华人就能够获得成功并超过其他族裔？结论似乎就是这样，但最重要的还是机会公平的社会制度。不能说华裔对美国的社会制度没有贡献，但仅从这一点上讲，华裔的确是对白人等族裔有不小的欠账。
发表于：2007-01-01 13:37:00
28楼
强烈推荐----让你了解网上挣钱的真相
我是一个普通的公司职员，单位和家里的均有本人“专用”电脑，所以瞄上网上挣钱也是很自然的事情了。估计大家和我一样曾被网上挣钱的广告文章，什么cashfiesta，什么SABar等等弄得眼花缭乱。为了明辩真相，我主动“上当”，深入虎穴。但要你交钱的千万不要试。经过近一年多的使用和了解，写下这篇略带分析性的文章，供初学者参考借鉴。不过我首先告诉大家，上网免费挣钱确实可行，网赚高手的高收入也并非空穴来风，然而只有懂得坚持、善于摸索、思考的人，才能够挣上money。
做网赚一年多了，自觉不算高手，也算得上半个老手了！回想以前走过得弯路，关键在于入行时太“急功近利”了！因此，如果你接触网赚不久或从未接触，以下会是你真正进入“这一行”的第一步！一个不争的事实是：如果你是新手，千万不能急于求成。为达到此目的，本人建议新手从国内站点开始做起！
最简单易入门的当属点击保存新闻点*的一类网赚站点。这类网赚需要耐心和坚持，需要大量的下线，一般头两个月见不到收益，到第三个月往后就会有收益了，而且随着下线的增多，收益也会越来越多。
为你推荐新闻时报的NewsBar (连接地址在我博客的友情链接里 ），此站被公认为国内第一网赚，一个绝对支付的中文网站！本人现在每个月的收入都超过500元（不要嫌少，因为现在网上很多网赚都是骗子，根本不会付款的）其实做网赚的最重要的收的到钱，收不到钱的公司你做到一百万也没有用。
第一、真实性。我推荐的这是真实可信的（本人已受到汇款的）。
第二、收益。拿新闻时报来说，每次可保存10-60点，10000点至少换10元钱，单干1个月就7、8元的样子，所以需要你大力发展下线。当你发展了足够多的下线时，每月轻轻松松都会有几百元甚至1000多元的收入。所以新闻时报是放长线钓大鱼的，一开始见效慢，需要耐心和毅力，不能半途而废。
我是一个普通的公司职员，单位和家里的均有本人“专用”电脑，所以瞄上网上挣钱也是很自然的事情了。估计大家和我一样曾被网上挣钱的广告文章，什么cashfiesta，什么SABar等等弄得眼花缭乱。为了明辩真相，我主动“上当”，深入虎穴。但要你交钱的千万不要试。经过近一年多的使用和了解，写下这篇略带分析性的文章，供初学者参考借鉴。不过我首先告诉大家，上网免费挣钱确实可行，网赚高手的高收入也并非空穴来风，然而只有懂得坚持、善于摸索、思考的人，才能够挣上money。
做网赚一年多了，自觉不算高手，也算得上半个老手了！回想以前走过得弯路，关键在于入行时太“急功近利”了！因此，如果你接触网赚不久或从未接触，以下会是你真正进入“这一行”的第一步！一个不争的事实是：如果你是新手，千万不能急于求成。为达到此目的，本人建议新手从国内站点开始做起！
最简单易入门的当属点击保存新闻点*的一类网赚站点。这类网赚需要耐心和坚持，需要大量的下线，一般头两个月见不到收益，到第三个月往后就会有收益了，而且随着下线的增多，收益也会越来越多。
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第一、真实性。我推荐的这是真实可信的（本人已受到汇款的）。
第二、收益。拿新闻时报来说，每次可保存10-60点，10000点至少换10元钱，单干1个月就7、8元的样子，所以需要你大力发展下线。当你发展了足够多的下线时，每月轻轻松松都会有几百元甚至1000多元的收入。所以新闻时报是放长线钓大鱼的，一开始见效慢，需要耐心和毅力，不能半途而废。
发表于：2007-02-20 17:09:00
31楼
华人社会在春节期间由长辈给晚辈压岁钱的习俗由来已久。清代诗人吴曼云曾有《压岁钱》诗云：“百十钱穿彩线长，分来再枕自收藏。商量爆竹谈萧价，添得娇儿一夜忙”。
周作人在《儿童杂事诗》关于“新年”的内容中，专有一首描述压岁钱：“昨夜新收压岁钱，板方一百压枕边。大街玩具商量买，先买金鱼三脚蟾。”过去的压岁钱，单纯为了孩童的快乐，不在多寡，只在心意。
在1970、80年代，中国的压岁钱也多是数元左右，和新加坡一样。但是新加坡一直“原地踏步”，中国却青云直上，成为占据生活开支的不小负担。
现在的中国，压岁钱已让很多人感觉不堪重负。北京日前有媒体进行专项调查，在150个孩子中，在猴年拿到压岁钱最多的高达5000元人民币，28人超过1000元，最少的两人为100元。
这并不算令人惊奇。有些孩子可以收到数万元的压岁钱，媒体曾报道几个七八岁的小孩，春节后上餐厅吃饭，点菜娴熟，一顿吃掉好几千块不在话下。
孩子的“丰富收获”是大人的沉重负担。很多人表示，对压岁钱有三怕：一怕漏送了。压岁钱多少事小，拂了人家的面子事大。二怕送少了。有时不光孩子们不懂事，大人们也像孩子一样，以钱论交情。三怕送晚了。要是送晚了，那就有不敬的意思。
与新加坡多年维持压岁钱标准不同的是，中国人在“抱怨”这一负担的同时，也坦然接受标准应随着社会收入上涨的现实，虽然人情支出很多时候大大超出收入的增长速度。
从80年代的两元、五元，到现在至少百元出手，若再将平时的各类节庆礼尚往来联系在一起，分析天价月饼、万元年夜饭的出现，不难发现中国的社会价值观已渐渐改变，人际关系需要金钱维系，也从金钱多寡判定人际关系的重量，孩子的压岁钱是做给大人看的。
这就是很多收入微薄的家庭需要硬撑颜面的原因。
过去纯粹取乐孩童的消遣，演变为成人交往的筹码，虽然中国人不乏对这类现象的批判与反思，但是好几次的调查都显示，大多数人不赞成取消压岁钱。
因为从另外一个角度看，包括压岁钱在内的诸多人情文化，都是中国人生哲学的重要部分，深深渗透在人们的一举一动之中。越重视、越在乎这些人情，就越发会产生处理细腻而错综复杂的细节和讲究。
周作人在《儿童杂事诗》关于“新年”的内容中，专有一首描述压岁钱：“昨夜新收压岁钱，板方一百压枕边。大街玩具商量买，先买金鱼三脚蟾。”过去的压岁钱，单纯为了孩童的快乐，不在多寡，只在心意。
在1970、80年代，中国的压岁钱也多是数元左右，和新加坡一样。但是新加坡一直“原地踏步”，中国却青云直上，成为占据生活开支的不小负担。
现在的中国，压岁钱已让很多人感觉不堪重负。北京日前有媒体进行专项调查，在150个孩子中，在猴年拿到压岁钱最多的高达5000元人民币，28人超过1000元，最少的两人为100元。
这并不算令人惊奇。有些孩子可以收到数万元的压岁钱，媒体曾报道几个七八岁的小孩，春节后上餐厅吃饭，点菜娴熟，一顿吃掉好几千块不在话下。
孩子的“丰富收获”是大人的沉重负担。很多人表示，对压岁钱有三怕：一怕漏送了。压岁钱多少事小，拂了人家的面子事大。二怕送少了。有时不光孩子们不懂事，大人们也像孩子一样，以钱论交情。三怕送晚了。要是送晚了，那就有不敬的意思。
与新加坡多年维持压岁钱标准不同的是，中国人在“抱怨”这一负担的同时，也坦然接受标准应随着社会收入上涨的现实，虽然人情支出很多时候大大超出收入的增长速度。
从80年代的两元、五元，到现在至少百元出手，若再将平时的各类节庆礼尚往来联系在一起，分析天价月饼、万元年夜饭的出现，不难发现中国的社会价值观已渐渐改变，人际关系需要金钱维系，也从金钱多寡判定人际关系的重量，孩子的压岁钱是做给大人看的。
这就是很多收入微薄的家庭需要硬撑颜面的原因。
过去纯粹取乐孩童的消遣，演变为成人交往的筹码，虽然中国人不乏对这类现象的批判与反思，但是好几次的调查都显示，大多数人不赞成取消压岁钱。
因为从另外一个角度看，包括压岁钱在内的诸多人情文化，都是中国人生哲学的重要部分，深深渗透在人们的一举一动之中。越重视、越在乎这些人情，就越发会产生处理细腻而错综复杂的细节和讲究。
发表于：2007-02-24 20:43:00
35楼
zt[b]把愤怒写在脸上：呼吁一年不买房
时寒冰[/b]
在一个既得利益集团无处不在的时代，官商勾结组成了最坚硬和冰冷的利益链条。
为了牟取暴利，一些不良开发商利用垄断的资源，一遍又一遍地制造供不应求的假象，迫使一个个善良的人沦为可怜的房奴，无奈地忍受残酷的掠夺与可耻的敲诈；为了累积政绩，一些腐败的官员与开发商狼狈为奸对抗中央调控政策，助推房价持续暴涨，迫使一个个快乐的人失去生活的乐趣，无助地忍受巨大的压力和无边的重负。
房地产绑架了一个民族，绑架了无数人的梦想。
房价连年暴涨，七层以上的民众买不起房，并且，正在有越来越多的人的住房希望被击碎。但是，没有人知道我们的愤怒，因为我们的愤怒仅仅深埋在心底，因为我们利益诉求的渠道既没有奸诈的开发商畅通，也没有腐败的政府官员快捷。
我们的利益和权利被无情地忽略。
我们的愤怒被无情地忽略。
一年又一年，我们忍受着。
无良的开发商在我们的麻木中习惯了暴利，他们沿着房奴的眼泪，从一点微不足道的资金在短短的十余年中发展到几十亿乃至上百亿，然后再宣称他们的利润是多么微薄；腐败的官员在我们的沉默中习惯了欺骗，他们沿着房奴的苦痛，为自己的仕途之路铺上了艳丽的鲜花，然后再与奸商们一起举着巨大无比的牌坊自我粉饰。
面对谎言和欺诈，难道我们只能无奈地忍受着被敲骨吸髓吗？
官商勾结操纵下的房价，因失去了自然调整的机会风险日益累积，这一切难道只能靠崩盘来调整吗？这一切风险难道要让这个饱经苦难的民族一次性付出吗？
不，我们不能漠视潜在的危险和真实的疼痛。
我们要肩负起责任——对民族的责任、对自己的责任和对后辈的责任。
我们不能仅仅把愤怒深埋在心里，我们也要把愤怒明白无误地写在脸上——在一年内不买房！
一年内不买房，我们不需要付出太多，也没有太大难度。但是，一年内不买房，奸商们将能看到我们脸上的愤怒，腐败官员将能看到我们脸上的愤怒。
在一年内不买房，脆弱的资金链条将让开发商们夜不能寐，政绩的压力将让腐败官员们孤枕难眠——我们的愤怒将使他们重新修正自己的胃口，让自己毒蝎般的心灵在愤怒的压力下回归反省之路。
在一年内不买房，把愤怒写在脸上，是我们最有效的表达利益诉求的渠道。其实，在平均建筑寿命只有30多年的大背景下，所谓的买房只不过是一次性缴纳了几十年的租金而已。几十年过后，我们老去，房子以更快的速度老去，回归垃圾的本来面目。我们还有什么？
如果这一切不能改变，我们的孩子也将被迫重复着这种屈辱的掠夺，房奴的枷锁也将冷酷地套在他们身上。
这是一种可怕的循环！走出这种循环的惟一方式，就是，别再把愤怒深埋在心底。
除了被当猴耍，我们也有耍猴的权利。让奸诈的开发商和腐败的官员抱着冰凉的水泥柱、光着屁股玩涨价的游戏吧！
一年内不买房，让我们共同送给奸诈的开发商和腐败的官员一个教训。
一年内不买房，让我们一起看看会发生什么。
呼吁从2007年5月开始，一年内不买房，把我们的愤怒完整地写在脸上，把我们的愤怒涂满天空！
时寒冰[/b]
在一个既得利益集团无处不在的时代，官商勾结组成了最坚硬和冰冷的利益链条。
为了牟取暴利，一些不良开发商利用垄断的资源，一遍又一遍地制造供不应求的假象，迫使一个个善良的人沦为可怜的房奴，无奈地忍受残酷的掠夺与可耻的敲诈；为了累积政绩，一些腐败的官员与开发商狼狈为奸对抗中央调控政策，助推房价持续暴涨，迫使一个个快乐的人失去生活的乐趣，无助地忍受巨大的压力和无边的重负。
房地产绑架了一个民族，绑架了无数人的梦想。
房价连年暴涨，七层以上的民众买不起房，并且，正在有越来越多的人的住房希望被击碎。但是，没有人知道我们的愤怒，因为我们的愤怒仅仅深埋在心底，因为我们利益诉求的渠道既没有奸诈的开发商畅通，也没有腐败的政府官员快捷。
我们的利益和权利被无情地忽略。
我们的愤怒被无情地忽略。
一年又一年，我们忍受着。
无良的开发商在我们的麻木中习惯了暴利，他们沿着房奴的眼泪，从一点微不足道的资金在短短的十余年中发展到几十亿乃至上百亿，然后再宣称他们的利润是多么微薄；腐败的官员在我们的沉默中习惯了欺骗，他们沿着房奴的苦痛，为自己的仕途之路铺上了艳丽的鲜花，然后再与奸商们一起举着巨大无比的牌坊自我粉饰。
面对谎言和欺诈，难道我们只能无奈地忍受着被敲骨吸髓吗？
官商勾结操纵下的房价，因失去了自然调整的机会风险日益累积，这一切难道只能靠崩盘来调整吗？这一切风险难道要让这个饱经苦难的民族一次性付出吗？
不，我们不能漠视潜在的危险和真实的疼痛。
我们要肩负起责任——对民族的责任、对自己的责任和对后辈的责任。
我们不能仅仅把愤怒深埋在心里，我们也要把愤怒明白无误地写在脸上——在一年内不买房！
一年内不买房，我们不需要付出太多，也没有太大难度。但是，一年内不买房，奸商们将能看到我们脸上的愤怒，腐败官员将能看到我们脸上的愤怒。
在一年内不买房，脆弱的资金链条将让开发商们夜不能寐，政绩的压力将让腐败官员们孤枕难眠——我们的愤怒将使他们重新修正自己的胃口，让自己毒蝎般的心灵在愤怒的压力下回归反省之路。
在一年内不买房，把愤怒写在脸上，是我们最有效的表达利益诉求的渠道。其实，在平均建筑寿命只有30多年的大背景下，所谓的买房只不过是一次性缴纳了几十年的租金而已。几十年过后，我们老去，房子以更快的速度老去，回归垃圾的本来面目。我们还有什么？
如果这一切不能改变，我们的孩子也将被迫重复着这种屈辱的掠夺，房奴的枷锁也将冷酷地套在他们身上。
这是一种可怕的循环！走出这种循环的惟一方式，就是，别再把愤怒深埋在心底。
除了被当猴耍，我们也有耍猴的权利。让奸诈的开发商和腐败的官员抱着冰凉的水泥柱、光着屁股玩涨价的游戏吧！
一年内不买房，让我们共同送给奸诈的开发商和腐败的官员一个教训。
一年内不买房，让我们一起看看会发生什么。
呼吁从2007年5月开始，一年内不买房，把我们的愤怒完整地写在脸上，把我们的愤怒涂满天空！
发表于：2007-02-24 20:51:00
36楼
列位,让我们先来看看结合国际国内权威机构和研究人员的分析报告以及媒体资料总结的中国国内十大"高利润低成本"行业,这些行业无形中都对我们的利益造成了或大或小的伤害.总结起来他们分别为
1,化妆品
俺这里所说的化妆品主要是指进口的高档产品.根据业内人士透露,KS-II著名的什么什么水在中国零售价格为五百多元,而其制造成本仅不到人民币10元.就算研发成本都加进去,每支成本也顶多人民币10元!芝生唐650元/50克的眼霜连包装成本也同样只有10元不到的样子.而欧白来那些150元左右的眼霜成本仅为5元左右.至于那些动辄几百上千的香水,其成本几乎就是香水瓶子的价钱.这些高档化妆品的利润有多惊人各位应该是一目就了然了吧.
2,日用品
在一般日用品中以个人清洁用品利润最巨.咱们拿牙膏为例,其中最贵的成分发泡剂的成本仅为600元/吨左右,而这600元的发泡剂足足能够装满5000多只最大号的180克装牙膏.剩余的那些成分的成本甚至都可以忽略不计了,碳酸钙粉末每吨成本仅为120元左右,最高级的含氟牙膏其有效成分—单氟磷酸钠每吨成本也才不过100来元.而日常生活中消耗较大的洗头水其利润就更大了,且绝对在牙膏之上.
3,饮料
在所有的饮料中非碳酸类果汁饮料的利润最大,市场零售价几块钱的果汁饮料成本只有一毛来钱,而易拉罐饮料的成本也不外乎是这样而已.说白了,某些饮料的成本几乎就是一个瓶子钱.
1,化妆品
俺这里所说的化妆品主要是指进口的高档产品.根据业内人士透露,KS-II著名的什么什么水在中国零售价格为五百多元,而其制造成本仅不到人民币10元.就算研发成本都加进去,每支成本也顶多人民币10元!芝生唐650元/50克的眼霜连包装成本也同样只有10元不到的样子.而欧白来那些150元左右的眼霜成本仅为5元左右.至于那些动辄几百上千的香水,其成本几乎就是香水瓶子的价钱.这些高档化妆品的利润有多惊人各位应该是一目就了然了吧.
2,日用品
在一般日用品中以个人清洁用品利润最巨.咱们拿牙膏为例,其中最贵的成分发泡剂的成本仅为600元/吨左右,而这600元的发泡剂足足能够装满5000多只最大号的180克装牙膏.剩余的那些成分的成本甚至都可以忽略不计了,碳酸钙粉末每吨成本仅为120元左右,最高级的含氟牙膏其有效成分—单氟磷酸钠每吨成本也才不过100来元.而日常生活中消耗较大的洗头水其利润就更大了,且绝对在牙膏之上.
3,饮料
在所有的饮料中非碳酸类果汁饮料的利润最大,市场零售价几块钱的果汁饮料成本只有一毛来钱,而易拉罐饮料的成本也不外乎是这样而已.说白了,某些饮料的成本几乎就是一个瓶子钱.
发表于：2007-02-24 20:52:00
37楼
列位,让我们先来看看结合国际国内权威机构和研究人员的分析报告以及媒体资料总结的中国国内十大"高利润低成本"行业,这些行业无形中都对我们的利益造成了或大或小的伤害.总结起来他们分别为
1,化妆品
俺这里所说的化妆品主要是指进口的高档产品.根据业内人士透露,KS-II著名的什么什么水在中国零售价格为五百多元,而其制造成本仅不到人民币10元.就算研发成本都加进去,每支成本也顶多人民币10元!芝生唐650元/50克的眼霜连包装成本也同样只有10元不到的样子.而欧白来那些150元左右的眼霜成本仅为5元左右.至于那些动辄几百上千的香水,其成本几乎就是香水瓶子的价钱.这些高档化妆品的利润有多惊人各位应该是一目就了然了吧.
2,日用品
在一般日用品中以个人清洁用品利润最巨.咱们拿牙膏为例,其中最贵的成分发泡剂的成本仅为600元/吨左右,而这600元的发泡剂足足能够装满5000多只最大号的180克装牙膏.剩余的那些成分的成本甚至都可以忽略不计了,碳酸钙粉末每吨成本仅为120元左右,最高级的含氟牙膏其有效成分—单氟磷酸钠每吨成本也才不过100来元.而日常生活中消耗较大的洗头水其利润就更大了,且绝对在牙膏之上.
3,饮料
在所有的饮料中非碳酸类果汁饮料的利润最大,市场零售价几块钱的果汁饮料成本只有一毛来钱,而易拉罐饮料的成本也不外乎是这样而已.说白了,某些饮料的成本几乎就是一个瓶子钱.
1,化妆品
俺这里所说的化妆品主要是指进口的高档产品.根据业内人士透露,KS-II著名的什么什么水在中国零售价格为五百多元,而其制造成本仅不到人民币10元.就算研发成本都加进去,每支成本也顶多人民币10元!芝生唐650元/50克的眼霜连包装成本也同样只有10元不到的样子.而欧白来那些150元左右的眼霜成本仅为5元左右.至于那些动辄几百上千的香水,其成本几乎就是香水瓶子的价钱.这些高档化妆品的利润有多惊人各位应该是一目就了然了吧.
2,日用品
在一般日用品中以个人清洁用品利润最巨.咱们拿牙膏为例,其中最贵的成分发泡剂的成本仅为600元/吨左右,而这600元的发泡剂足足能够装满5000多只最大号的180克装牙膏.剩余的那些成分的成本甚至都可以忽略不计了,碳酸钙粉末每吨成本仅为120元左右,最高级的含氟牙膏其有效成分—单氟磷酸钠每吨成本也才不过100来元.而日常生活中消耗较大的洗头水其利润就更大了,且绝对在牙膏之上.
3,饮料
在所有的饮料中非碳酸类果汁饮料的利润最大,市场零售价几块钱的果汁饮料成本只有一毛来钱,而易拉罐饮料的成本也不外乎是这样而已.说白了,某些饮料的成本几乎就是一个瓶子钱.
发表于：2007-03-05 21:41:00
38楼
豪门盛宴：央企十二强收入调查
这是一场豪门的盛宴。
“一个只有20个人的电力企业，缴纳的企业年金你猜是多少？400万啊！”
德勤会计师事务所一位审计师向记者讲述他2003年审计北京一家央企子公司的见闻时，伸出四个手指，眼神、语气透着极大的惊讶。
“我跟他们员工说，你们光靠这个企业年金就够吃的了。”该审计师描述说，“那个员工私下告诉我，他们普通职工没那么多，越往上拿得越多……”
如果，这位连续多年参加央企审计工作的专业人士，能看到2005年度中央企业财务统计年报，他或许会更加大吃一惊。
这份新近出笼、由国务院国资委统计评价局编制的统计年报，统计了国资委监管的169家央企全年的经营数据——在此敏感时刻，它注定掀起新的波澜。
央企十二豪门
根据这份含括了利润总额、销售收入、成本费用利润率、销售利润率、总资产报酬率、三项费用同比增减率等指标的统计报表，169家中央企业2005年度共获利6276.5亿元，同比增长了27.9%。
央企显然迎来了一场黄金雨——2003年度，中央企业利润刚刚才超过3000亿元。而此后的三年间，央企利润又翻了一番。
年报显示，利润排名前40家企业，瓜分了6000多亿央企利润中的95%。其中有12家企业利润超过了100亿。这“十二豪门”囊括了央企总利润的78.8%。
从表中来看，“十二豪门”主要来自石油石化、冶金、通信、煤炭、交通运输和电力系统，即传统的煤、电、油、运行业。
“这说明中国企业利润逐渐向上游产业转移。”中央企业的一位研究人员解释说。
中石油集团继续保持其央企“大佬”地位——以1756亿元的盈利拔得头筹。这个骄人的数据是在2004年度1288亿元利润的巨额基数之上，以高达46%的增长率获得的。
即便是国际油价上涨也没能改写中国石化企业光彩四射的报表。从中石化股份公司的年报来看，中石化四大事业部之一炼油事业部虽有35亿元的亏损(2004年这一亏损数字是6亿元)，但勘探及开采事业部拿下了469亿元的利润，涨幅83%。盈亏相抵，最终获得了551.8亿元的利润，增长27.6%——当然，这个数字包含了政府给付的100亿元油价上涨补贴。
除了石油企业外，煤矿也比历史上的任何时期都更接近于金矿。神华集团的利润总额增加了85%。这自然要归功于煤炭的涨价。
“原中央财政煤炭企业商品煤价格提高了30.8%，其中发电用煤价格也增长了30.9%。”国家发改委经济运行局煤炭处的官员介绍说。
由此引发的是煤炭业的全行业狂欢——国家发改委的统计显示，全年度规模以上煤炭企业利润增长了78.8%。
而煤炭的下游产业——钢铁行业则做了整整一年的噩梦，利润的下坡路行情在2005年里表现得一览无遗。其中宝钢集团勉强保持了0.5%的微利，鞍钢集团则出现了亏损。
人工成本最高12万/人
“十二豪门”财大气粗的后面，是央企员工令人艳羡的收入。
中石油集团2005年度将675.8亿元用于了人工成本，同比增长22.2%。这一数字比中部大省河南一年的地方财政收入还要多(同年度河南省地方财政一般预算收入537.5亿元)。以中石油职工114.01万人(2004年度数据)计，人工成本人均5.92万元/年。
不过，这在中国移 动集团那里只能甘拜下风。夺得了“十二豪门”人工成本头把交椅的中国移 动，11.2万人花掉了136.7亿元的人工成本，人均12.36万(此处职工人数仍然用的是2004年度的数据)。
“十二豪门”人均人工成本，中位值在6万-7万元之间。而该年度全国职工的平均工资，东部省份是2.24万元，中部地区1.5万元不到。
“十二豪门”员工工资是全国平均工资水平的3—4倍。
就人工成本增幅而论，中石油集团最为惹眼——人工成本同比增加22.2%，而销售收入同比只增加了19.9%，人工成本增幅高于销售收入的增幅。
而它旗下的上市公司中石油股份，年报显示它从2001年上市以来的五年，雇员酬金成本每年分别以12.3%、12.0%、14.4%、29.4%的速度在增长，到2005年这一成本已经在5年里翻了一倍。
据了解，中石油股份公司雇员酬金成本主要分两部分：工资及薪金和社会保障成本。以2005年支付的296.75亿元雇员成本为例，工资薪金部分占了193.5亿元，社会保障成本花去了103.24亿元。
人工成本“井喷”的不只是中石油一家。远洋运输集团销售收入同比增长了9.2%，而人工成本同比却增长16.5%。
在全部169家央企中，人工成本同比增幅高于同期销售收入增幅的企业有72家，人工成本同比增长超过30%的企业有23家。
2005年度，中央企业人工成本同比增加了13.5%，而其他人工成本却同比增长了27.2%，高于同期销售收入7.4个百分点，其中有55家企业其他人工成本同比增长超过30%。
“部分企业人工成本增长过快，在工资、福利及保险费用之外的其他人工成本有待于进一步控制。” 国务院国资委对这份统计年报分析道。
(来源 21世纪经济报道)
这是一场豪门的盛宴。
“一个只有20个人的电力企业，缴纳的企业年金你猜是多少？400万啊！”
德勤会计师事务所一位审计师向记者讲述他2003年审计北京一家央企子公司的见闻时，伸出四个手指，眼神、语气透着极大的惊讶。
“我跟他们员工说，你们光靠这个企业年金就够吃的了。”该审计师描述说，“那个员工私下告诉我，他们普通职工没那么多，越往上拿得越多……”
如果，这位连续多年参加央企审计工作的专业人士，能看到2005年度中央企业财务统计年报，他或许会更加大吃一惊。
这份新近出笼、由国务院国资委统计评价局编制的统计年报，统计了国资委监管的169家央企全年的经营数据——在此敏感时刻，它注定掀起新的波澜。
央企十二豪门
根据这份含括了利润总额、销售收入、成本费用利润率、销售利润率、总资产报酬率、三项费用同比增减率等指标的统计报表，169家中央企业2005年度共获利6276.5亿元，同比增长了27.9%。
央企显然迎来了一场黄金雨——2003年度，中央企业利润刚刚才超过3000亿元。而此后的三年间，央企利润又翻了一番。
年报显示，利润排名前40家企业，瓜分了6000多亿央企利润中的95%。其中有12家企业利润超过了100亿。这“十二豪门”囊括了央企总利润的78.8%。
从表中来看，“十二豪门”主要来自石油石化、冶金、通信、煤炭、交通运输和电力系统，即传统的煤、电、油、运行业。
“这说明中国企业利润逐渐向上游产业转移。”中央企业的一位研究人员解释说。
中石油集团继续保持其央企“大佬”地位——以1756亿元的盈利拔得头筹。这个骄人的数据是在2004年度1288亿元利润的巨额基数之上，以高达46%的增长率获得的。
即便是国际油价上涨也没能改写中国石化企业光彩四射的报表。从中石化股份公司的年报来看，中石化四大事业部之一炼油事业部虽有35亿元的亏损(2004年这一亏损数字是6亿元)，但勘探及开采事业部拿下了469亿元的利润，涨幅83%。盈亏相抵，最终获得了551.8亿元的利润，增长27.6%——当然，这个数字包含了政府给付的100亿元油价上涨补贴。
除了石油企业外，煤矿也比历史上的任何时期都更接近于金矿。神华集团的利润总额增加了85%。这自然要归功于煤炭的涨价。
“原中央财政煤炭企业商品煤价格提高了30.8%，其中发电用煤价格也增长了30.9%。”国家发改委经济运行局煤炭处的官员介绍说。
由此引发的是煤炭业的全行业狂欢——国家发改委的统计显示，全年度规模以上煤炭企业利润增长了78.8%。
而煤炭的下游产业——钢铁行业则做了整整一年的噩梦，利润的下坡路行情在2005年里表现得一览无遗。其中宝钢集团勉强保持了0.5%的微利，鞍钢集团则出现了亏损。
人工成本最高12万/人
“十二豪门”财大气粗的后面，是央企员工令人艳羡的收入。
中石油集团2005年度将675.8亿元用于了人工成本，同比增长22.2%。这一数字比中部大省河南一年的地方财政收入还要多(同年度河南省地方财政一般预算收入537.5亿元)。以中石油职工114.01万人(2004年度数据)计，人工成本人均5.92万元/年。
不过，这在中国移 动集团那里只能甘拜下风。夺得了“十二豪门”人工成本头把交椅的中国移 动，11.2万人花掉了136.7亿元的人工成本，人均12.36万(此处职工人数仍然用的是2004年度的数据)。
“十二豪门”人均人工成本，中位值在6万-7万元之间。而该年度全国职工的平均工资，东部省份是2.24万元，中部地区1.5万元不到。
“十二豪门”员工工资是全国平均工资水平的3—4倍。
就人工成本增幅而论，中石油集团最为惹眼——人工成本同比增加22.2%，而销售收入同比只增加了19.9%，人工成本增幅高于销售收入的增幅。
而它旗下的上市公司中石油股份，年报显示它从2001年上市以来的五年，雇员酬金成本每年分别以12.3%、12.0%、14.4%、29.4%的速度在增长，到2005年这一成本已经在5年里翻了一倍。
据了解，中石油股份公司雇员酬金成本主要分两部分：工资及薪金和社会保障成本。以2005年支付的296.75亿元雇员成本为例，工资薪金部分占了193.5亿元，社会保障成本花去了103.24亿元。
人工成本“井喷”的不只是中石油一家。远洋运输集团销售收入同比增长了9.2%，而人工成本同比却增长16.5%。
在全部169家央企中，人工成本同比增幅高于同期销售收入增幅的企业有72家，人工成本同比增长超过30%的企业有23家。
2005年度，中央企业人工成本同比增加了13.5%，而其他人工成本却同比增长了27.2%，高于同期销售收入7.4个百分点，其中有55家企业其他人工成本同比增长超过30%。
“部分企业人工成本增长过快，在工资、福利及保险费用之外的其他人工成本有待于进一步控制。” 国务院国资委对这份统计年报分析道。
(来源 21世纪经济报道)
发表于：2007-03-05 21:48:00
39楼
[b]3亿烟民的供养[/b]
-----垄断行业：烟草公司职员收入调查
张辛并不害怕。在她这个岗位上，博士和高中生干着同样的事情。对付目前这个工作，张辛觉得自己绰绰有余。而那份收入，自然理所应当。
在这家烟草公司的配送中心，张辛的工龄不是最长，拿的钱也不是最多。但是在私人圈子里，张辛的收入足够傲视她的丈夫和朋友。
每年，她的银行卡上基本维持将近60000元的收入——这包括基本工资9600元；效益工资约36000元；通讯、交通、菜篮子等各种补贴约4800元；公积金存款约10000元。当然，这还不包括当年的年终奖金。
在西安，这个数字是城市平均工资的三倍。张辛的丈夫，一家民营企业的财务工作人员，每个月拿到的薪水是1500——而这已足够他在西安轻松支出日常消费。
如果不是大笔开销，张辛甚至根本不必动用她的工资卡。奖金和福利——张辛从单位里得到最多的最隐形的收入，加上丈夫的收入，足够应付全家日常开支。但这还不止，张辛现在正期待一笔更大的收入——房子。
西安市目前的平均房价是3000元/平米。张辛并非买不起，只是她不愿意买。单位内部流传的消息是，他们即将建设自己的公寓楼——比市场价格低很多。单位也会补贴很大一部分。
即使如此，张辛认为，她还是错过了赚钱的最好时机——在配送中心，那些比张辛早一步跨入烟草行业的人，几乎都曾经历“数钱”时代。
在2000年以前，整个烟草行业的收入分配制度被批评为“平均主义”和“不规范行为”——他们的薪酬按照政府机关行政职务序列进行管理，相同的职务级别无论在什么岗位都领取相同的收入。张辛说，那时候每个人的收入差别不大，大家所依仗的是无所不在的奖金。
而奖金的来源，正是来自张辛无比留恋的“工效挂钩”政策——自上个世纪80年代中以来，企业的工资总额，按照一定比例与经济效益挂钩。这给了企业巨大的机会——烟草公司赚取的利润上交税收和国家财政之后，都会留存下一大笔企业资金。一些胆子大、利润多的企业，就可以在工资总额之外，从中抽取一部分奖金发给员工。
1999年，张辛转正。国家烟草专卖局开始对行业内部的收入内部分配制度进行讨论。2000年，全国各省烟草系统开始大规模的工资制度改革——每个人的收入将直接与岗位以及绩效考核挂钩，这被视为市场化的收入分配改革。
直到今天，这项改革还在继续。张辛的岗位没有变，她只知道，企业的效益越来越好，但发到手的钱却没见多，她更为困惑的是，她在沿海的同事，手里中的钞票却越来越厚。
在公司里，张辛的收入只能说是中等偏下。而在全国烟草行业，这家公司的平均收入，也只能算中等。
几乎每个人都会提到浙江、上海地区的烟草公司。传言当地烟草行业职工的年均收入都在10万以上——而这个数字，张辛认为远远低估，因为没有一个人会说实话。
比较准确的统计数据来自河南。据此前媒体报道，河南省烟草公司职工的平均工资以绝对优势高居榜首——最高一个月达14000元之多。
事实上，这样的烟草行业内部收入差距，与企业的效益高低直接相关。自从3年前烟草行业实行“工商分离”——各省级烟草公司只管商业销售，不再对烟厂负责以来，地方烟草公司开始兼并淘汰，形成区域性集团。
市场化的改革打破了区域的保护主义，推进了烟草生产环节的集中和垄断。陕西是一个烟草大省，但并不是烟草强省——这些大烟草集团造就的强省分布在沿海地区，那里的高收入，才是张辛和她的同事们艳羡的对象。
“沿海地区高档烟盛行，一箱烟的利润比我们高太多了。”四川绵阳市某烟草局副局长说。前几年，他还是普通科员，每个月就可以拿5000元以上。如今，他升了局长，但收入却减少至4000多元。
“工商分离”，同样造就了另一个行业内的收入差距。在2003年之前，工业和商业企业职工的收入差距并不明显。一些效益好的卷烟厂，职工收入还有可能比烟草公司更高。当时，限于地方保护主义，烟草公司大多只能出售本地烟。但随着工商分离，烟草公司如今有了更多的选择权——哪个地方的烟利润高，就卖谁的烟。
员工的收入随即发生了变化。湖北襄樊卷烟厂是国内一家老字号烟厂，它从2000年开始减员增效，但职工收入几年来几乎无甚变化。而襄樊市烟草公司现在将家属楼建在了这个城市最昂贵的地段之一。“以年轻人的财力根本无力承受，还是因为单位有钱。”卷烟厂一位老职工说。
对于烟草行业来说，这是改革的大势所趋。而对于活在这个系统的人来说，他们没有更多的主动选择权。“地区”和“企业”决定了他们的收入多寡。张辛说，在这个行业，收入跟个人能力关系不大。“无论是谁，只要去沿海地区的烟草公司，都能‘赚’到大钱。”
垄断者的前途
不过，并不是所有进入烟草行业的人，都能享受高收入。
张辛所在的公司除了约600名正式职工之外，还拥有将近800名聘用人员——他们是烟草公司的一线人员，收入却比正式员工低好几倍。张辛称之为“零时工”。
由于这个行业特殊的专卖管理体制，长期以来，全国各地烟草公司的人事用工都实行“双轨制”——内外聘职工存在明显的身份和收入差异。
但这种情况正在改变。7月1日，成都市烟草分公司正式实行《岗位工资制实施方案》。所有内聘职工除了多拿一份“固化工资”之外，其他收入均和外聘员工一样，以岗位价值和贡献作为确定收入的唯一标准。
不过，这并不意味着企业的工资总额将有所上涨。只不过，以激励员工的手段，在这个行业内部，“事实上，现在想要拿到更多的钱，越来越难了”。而更多的员工认为，工资改革只是表面的，只是新一轮的贫富分化——那些好的岗位，有钱的岗位，他们并没有办法分享。
张辛们可能预计不到的是，收入停止增长只不过是一场更大的风暴的开始——“加强对垄断行业收入分配的监管”已经成为当下的热点，中央说，对垄断企业实行工资总额和工资水平要实行双重控制。
因此，一方面，国家烟草专卖局严厉禁止企业超出工资总额发放奖金；而另一方面，烟草各企业却想方设法在讨价还价中对员工进行额外补偿。
国家烟草专卖局说，工资按职务分配向按岗位分配转变，整个收入分配机制更具公平竞争性和激励性。他们打算，烟草企业以后将全部实行外聘职工，以吸引更多的优秀人才。
但张辛并不害怕。在她这个岗位上，博士和高中生干着同样的事情。对付目前这个工作，张辛觉得自己绰绰有余。而那份收入，自然理所应当。
这个行业的特性给了她足够的信心——烟草行业属于行政垄断，在未来相当长一段时期内，烟草仍然将左右着国家财政税收，尤其是地方政府的经济命脉。
数据显示，2005年，烟草行业全年实现工商税利超过2400亿元，同比增长14%。而自1994年到2001年，烟草累计上交消费税3566亿元，占同期全国消费税总额的62.0%；行业的税收更是占国家财政收入的十分之一强。
得益于制度，国家才应该是所获利益的集大成者。但垄断产生的超额利润怎样才能及时上缴国家而不是成就行业暴利和高收入；WTO冲击之下，中国烟草工业如何从无效的垄断走向有效的与外烟抗争——这些，都已经成为了最现实的问题。
1991年，当我国通过《烟草专卖法》的时候，全世界有71个国家实行专卖制度。但到2001年，只有不到20个国家和地区在继续实行。而中国，仍是其中之一。
-----垄断行业：烟草公司职员收入调查
张辛并不害怕。在她这个岗位上，博士和高中生干着同样的事情。对付目前这个工作，张辛觉得自己绰绰有余。而那份收入，自然理所应当。
在这家烟草公司的配送中心，张辛的工龄不是最长，拿的钱也不是最多。但是在私人圈子里，张辛的收入足够傲视她的丈夫和朋友。
每年，她的银行卡上基本维持将近60000元的收入——这包括基本工资9600元；效益工资约36000元；通讯、交通、菜篮子等各种补贴约4800元；公积金存款约10000元。当然，这还不包括当年的年终奖金。
在西安，这个数字是城市平均工资的三倍。张辛的丈夫，一家民营企业的财务工作人员，每个月拿到的薪水是1500——而这已足够他在西安轻松支出日常消费。
如果不是大笔开销，张辛甚至根本不必动用她的工资卡。奖金和福利——张辛从单位里得到最多的最隐形的收入，加上丈夫的收入，足够应付全家日常开支。但这还不止，张辛现在正期待一笔更大的收入——房子。
西安市目前的平均房价是3000元/平米。张辛并非买不起，只是她不愿意买。单位内部流传的消息是，他们即将建设自己的公寓楼——比市场价格低很多。单位也会补贴很大一部分。
即使如此，张辛认为，她还是错过了赚钱的最好时机——在配送中心，那些比张辛早一步跨入烟草行业的人，几乎都曾经历“数钱”时代。
在2000年以前，整个烟草行业的收入分配制度被批评为“平均主义”和“不规范行为”——他们的薪酬按照政府机关行政职务序列进行管理，相同的职务级别无论在什么岗位都领取相同的收入。张辛说，那时候每个人的收入差别不大，大家所依仗的是无所不在的奖金。
而奖金的来源，正是来自张辛无比留恋的“工效挂钩”政策——自上个世纪80年代中以来，企业的工资总额，按照一定比例与经济效益挂钩。这给了企业巨大的机会——烟草公司赚取的利润上交税收和国家财政之后，都会留存下一大笔企业资金。一些胆子大、利润多的企业，就可以在工资总额之外，从中抽取一部分奖金发给员工。
1999年，张辛转正。国家烟草专卖局开始对行业内部的收入内部分配制度进行讨论。2000年，全国各省烟草系统开始大规模的工资制度改革——每个人的收入将直接与岗位以及绩效考核挂钩，这被视为市场化的收入分配改革。
直到今天，这项改革还在继续。张辛的岗位没有变，她只知道，企业的效益越来越好，但发到手的钱却没见多，她更为困惑的是，她在沿海的同事，手里中的钞票却越来越厚。
在公司里，张辛的收入只能说是中等偏下。而在全国烟草行业，这家公司的平均收入，也只能算中等。
几乎每个人都会提到浙江、上海地区的烟草公司。传言当地烟草行业职工的年均收入都在10万以上——而这个数字，张辛认为远远低估，因为没有一个人会说实话。
比较准确的统计数据来自河南。据此前媒体报道，河南省烟草公司职工的平均工资以绝对优势高居榜首——最高一个月达14000元之多。
事实上，这样的烟草行业内部收入差距，与企业的效益高低直接相关。自从3年前烟草行业实行“工商分离”——各省级烟草公司只管商业销售，不再对烟厂负责以来，地方烟草公司开始兼并淘汰，形成区域性集团。
市场化的改革打破了区域的保护主义，推进了烟草生产环节的集中和垄断。陕西是一个烟草大省，但并不是烟草强省——这些大烟草集团造就的强省分布在沿海地区，那里的高收入，才是张辛和她的同事们艳羡的对象。
“沿海地区高档烟盛行，一箱烟的利润比我们高太多了。”四川绵阳市某烟草局副局长说。前几年，他还是普通科员，每个月就可以拿5000元以上。如今，他升了局长，但收入却减少至4000多元。
“工商分离”，同样造就了另一个行业内的收入差距。在2003年之前，工业和商业企业职工的收入差距并不明显。一些效益好的卷烟厂，职工收入还有可能比烟草公司更高。当时，限于地方保护主义，烟草公司大多只能出售本地烟。但随着工商分离，烟草公司如今有了更多的选择权——哪个地方的烟利润高，就卖谁的烟。
员工的收入随即发生了变化。湖北襄樊卷烟厂是国内一家老字号烟厂，它从2000年开始减员增效，但职工收入几年来几乎无甚变化。而襄樊市烟草公司现在将家属楼建在了这个城市最昂贵的地段之一。“以年轻人的财力根本无力承受，还是因为单位有钱。”卷烟厂一位老职工说。
对于烟草行业来说，这是改革的大势所趋。而对于活在这个系统的人来说，他们没有更多的主动选择权。“地区”和“企业”决定了他们的收入多寡。张辛说，在这个行业，收入跟个人能力关系不大。“无论是谁，只要去沿海地区的烟草公司，都能‘赚’到大钱。”
垄断者的前途
不过，并不是所有进入烟草行业的人，都能享受高收入。
张辛所在的公司除了约600名正式职工之外，还拥有将近800名聘用人员——他们是烟草公司的一线人员，收入却比正式员工低好几倍。张辛称之为“零时工”。
由于这个行业特殊的专卖管理体制，长期以来，全国各地烟草公司的人事用工都实行“双轨制”——内外聘职工存在明显的身份和收入差异。
但这种情况正在改变。7月1日，成都市烟草分公司正式实行《岗位工资制实施方案》。所有内聘职工除了多拿一份“固化工资”之外，其他收入均和外聘员工一样，以岗位价值和贡献作为确定收入的唯一标准。
不过，这并不意味着企业的工资总额将有所上涨。只不过，以激励员工的手段，在这个行业内部，“事实上，现在想要拿到更多的钱，越来越难了”。而更多的员工认为，工资改革只是表面的，只是新一轮的贫富分化——那些好的岗位，有钱的岗位，他们并没有办法分享。
张辛们可能预计不到的是，收入停止增长只不过是一场更大的风暴的开始——“加强对垄断行业收入分配的监管”已经成为当下的热点，中央说，对垄断企业实行工资总额和工资水平要实行双重控制。
因此，一方面，国家烟草专卖局严厉禁止企业超出工资总额发放奖金；而另一方面，烟草各企业却想方设法在讨价还价中对员工进行额外补偿。
国家烟草专卖局说，工资按职务分配向按岗位分配转变，整个收入分配机制更具公平竞争性和激励性。他们打算，烟草企业以后将全部实行外聘职工，以吸引更多的优秀人才。
但张辛并不害怕。在她这个岗位上，博士和高中生干着同样的事情。对付目前这个工作，张辛觉得自己绰绰有余。而那份收入，自然理所应当。
这个行业的特性给了她足够的信心——烟草行业属于行政垄断，在未来相当长一段时期内，烟草仍然将左右着国家财政税收，尤其是地方政府的经济命脉。
数据显示，2005年，烟草行业全年实现工商税利超过2400亿元，同比增长14%。而自1994年到2001年，烟草累计上交消费税3566亿元，占同期全国消费税总额的62.0%；行业的税收更是占国家财政收入的十分之一强。
得益于制度，国家才应该是所获利益的集大成者。但垄断产生的超额利润怎样才能及时上缴国家而不是成就行业暴利和高收入；WTO冲击之下，中国烟草工业如何从无效的垄断走向有效的与外烟抗争——这些，都已经成为了最现实的问题。
1991年，当我国通过《烟草专卖法》的时候，全世界有71个国家实行专卖制度。但到2001年，只有不到20个国家和地区在继续实行。而中国，仍是其中之一。
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