尽管特朗普要到明年1月才会正式入主白宫，但美国制造业似乎已经出现了复兴的势头。特朗普当洋，一直在努力游说美国制造业企业将工厂留在或者迁回美国本土。

　　不过，也有观点认为，不论特朗普采任种政策或推出何种协定，美国制造业都不太可能在将海外职位迁回美国本土，提供足够的就业岗位，提振生产力。

　　本周早些时间，空调制造商Carrier同意保留约1100个美国印第安纳州就业岗位，以换取700万美元的减税额。

　　Carrier在今年2月宣布，计划在明年将这些就业岗位搬到墨西哥。当地劳动工会领导称，Carrier计划支付给墨西哥员工时薪为每小时3美元，而其在美国支付给工人的时薪则达到20美元。而此计划遭到特朗普的强烈抨击，并威胁将对其墨西哥产品征收高额关税。

　　特朗普振兴制造业计划不可行

　　不过FX678分析师认为，特朗普振兴美国制造业的计划能否取得效果，尚存疑虑。

　　美国制造业就业率在1979年达到最大，接近2000万，随着制造业自动化率提高和向更低廉的海外劳动力市场转移，流失约800万就业岗位。2001年经济衰退后，中国等新兴市场竞争力加强，加速了美国制造业就业岗位流失。

　　但尽管美国制造业就业率减少了近1/3，由于自动化快速推进，供应链优化和其他效率提升，产能却翻番。实际上，当前的美国制造业早已满足“用更少的员工发挥更大的效率”，不论特朗普采取什么策略，这些进步都不可能倒退。

　　下图可以看出，美国制造业产能全面提高，就业率下降，但工人工作效率提高。

　　尽管近年来，美国产能提高速度减缓，但已经提高的效率不会倒退；意味着，不管特朗普采任种措施，都不可能给美国制造业带来大量就业岗位。

　　汇通网分析师认为，即使这些岗位重新迁回美国，也将与此前的岗位不同，因为美国制造业的生产率已经提高了。美国制造业企业设立在海外的工厂，往往提供的是劳动密集型就业岗位，倘若迁回美国，将会被效率更高的生产力代替；因此海外10个工人完成的工作，回到美国本土或许只需要一名工人就能完成，提供的就业岗位数量自然比预计少得多。