我要让辞退了~技术向管理转型失败 点击:3860 | 回复:96



蚂蚁牙黑

    
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发表于:2008-12-27 11:40:49
楼主

我现在工作在一个生产型的单位;

我刚进单位那时,老板说有个项目要上,让我负责,我就进了公司;一开始,我现在别的车间呆着;跟着做点事;(本人技术还是可以的)

人事部刚找我谈话:由于我工作不够积极主动,休息日没来上班,(其它老员工上班的,一个月都没休息的,不算加班工资,我们的工资相以已经很高了);下了班时,没有在车间里多呆个一小时,下班就回家了;老板要辞退我,其实我休息的时候向领导请示过了,说你休息好了~~~我晕啊~我家到厂要1~~

人事部的人说:现在给你个思想准备;也给你再找下星期一老板和我谈下;(还没谈呢)

 

都快过年了,还辞退我,我没工作了,~~~~丢人啊




透明了

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发表于:2008-12-30 13:40:20
21楼

转型的人还真不少呢,明年我也转型,已经感到压力。

领导说,明年给我一个机会用一下。

也就是搞得好,我就能保住并提升,搞不好这辈子就无翻身之日了

想起时正是忘记

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发表于:2008-12-30 13:54:20
22楼

俺是从生产型做维护出来的。维护与做自动化设计、服务还是有区别的。

搞维护的要勤到现场,多与操作、工艺人员沟通扯淡。如果是所谓“管理”更要和上级主管或非主管领导沟通,在生产型企业,沟通比在自动化公司显得更为重要。当然,技术也还是要过硬,对于基层管理者,关键时刻还是要有“露一手”的让相关人员折服的技术能力。想再往上爬,好象就得有远见会作秀了

love2006

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发表于:2008-12-30 20:34:53
23楼

同情.........................

SinoRyan

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发表于:2008-12-30 21:35:04
24楼

生产维护与做自动化设计、服务还是有区别的. 没项目\没事情做你待在那里就多余了。。。

要学会和各级领导沟通,处好关系,尤其是自己的上司。

我不懂网络

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发表于:2008-12-30 21:44:40
25楼
"对于基层管理者,关键时刻还是要有“露一手”的让相关人员折服的技术能力。想再往上爬,好象就得有远见会作秀了"同感

heixue

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发表于:2008-12-31 06:26:52
26楼

管理层都是些屁话。什么叫工作积极,出了一堆故障,你忙得满头大汗就是积极。真TMD操蛋。。。。

www.lqic.com

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发表于:2008-12-31 07:54:37
27楼
这种事情很正常,经济危机了,企业要瘦身自保,这是变相裁员,连大型国营企业都放大假了,更何况私营企业,算算你每月能为公司创造多少利润吧,如果你每月为公司创造的利润达不到你工资的2倍,那你就危险了。

M1234567

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发表于:2008-12-31 12:11:55
28楼
xxgbvbvbvc

说不清楚

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发表于:2008-12-31 13:01:10
29楼

经济危机真是厉害.感觉快回到90年代了.

蚂蚁牙黑

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发表于:2008-12-31 13:03:04
30楼

星期三了``领导还没找我~

蚂蚁牙黑

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发表于:2008-12-31 13:20:28
31楼

好消息啊~~不辞退我了

可能是我前天提出了个65W空压机节能改造的方案!

 

 

蚂蚁牙黑

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发表于:2008-12-31 13:48:40
32楼
节能改造意见
本公司镀锌线气体站的压缩空气机为往复式空气压缩机,其工作原理是当储气罐内的压力超过设定压力0.75Mpa时;压缩机进气阀自动关闭,压缩机进入空转卸荷状态。当储气罐内的压力低地0.5Mpa时,压缩机进气阀自动打开,压缩机进入满载运行状态。空气压缩机在运转中排气量和压力是不变的。
压缩空气机的功率是65KW,满载时工作电流接近额定电流有80A,卸荷时空转电流是20A左右,这部分电流不是做的有用功;而是机械在空转下的损耗;由此可见,这种调节装置虽然能起到压力调节作用,但压力调节精度低,且压力波动大,机械磨损大,电耗高;
改造方案:通过调节压缩机的转速改变排气量,空气压缩机是恒转矩负载,通过降低压缩空气转速调节供风压力,是达到压缩机节能运行的有效方法;因此安装变频器就能实现稳压的节能运行。
以镀锌线气体站的压缩空气机65KW的电机举例计算:根据运行要求,水泵连续24小时运行,其中每天18小时运行在90%负荷,6小时运行在20%负荷;全年运行时间在350天。
则每年的节电量为:以0.5Mpa气压为实际运行气压,设备持续以1/2最大设计流量工作,每小时节电约为5 kW,以每天工作24小时,每年330天计算,年节电39600度;
每度电按0.5元计算,则每年可节约电费1.98万元。(变频器的价格大概在15000元左右,一年不到可回收成本)
注:如再加装压力变送器(8000元左右)和数控表(500元左右);对储气罐出口的压力进行闭环PID控制,使得不管用气量大小,PLC自动实时调节电机的速度,保证气压始终维持在设定气压点(比如0 .5±0.01 Mpa),既不需要在气压降低到下限时全速启动电机,也不会在气压升高到上限时启动卸载,甚至可以取消卸载装置。
节电效果明显。只需购买所需设备,安装和调试可由生技部完成。

蚂蚁牙黑

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33楼

哎~~事事无常啊~还好以前做过点项目,想了个方法试试,

目前留下来了~~万兴啊~

转型一定要想好啊~~~特别是刚到新公司,没有一点的功劳,很容易让PASS了,特别是现在经济危机啊~

DIJILIANG

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34楼
我也碰到过.谁在你那地位也一样.

电工小刘

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35楼
有时侯,技术是不敌与人事的,要是你的人事关系没有搞好,你的技术在好也没有立足之地哦。这和商品假如质量很好但是没有做广告消费者一样不会买你的帐的道理一样。

RANL4256

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36楼
要是你的人事关系没有搞好,你的技术在好也没有立足之地哦。

飘渺无踪

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发表于:2009-01-06 23:11:47
37楼
要是你的人事关系没有搞好,你的技术在好也没有立足之地哦。
这话真精典啊

红雪

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发表于:2009-01-07 08:19:49
38楼
珍惜机会,努力工作。                        

头顶一个球(天)

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发表于:2009-01-07 08:34:12
39楼
努力工作,努力找工作.

pqsh

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发表于:2009-01-07 09:05:42
40楼
楼主,不知你写来什么意思?如果是真的,先同情一下.
首先,你还是要有心理准备.所谓工作不积极都是瞎扯.不该加班就不加.那都是借口,要你走!
其次,留下来你也别觉得高兴,往后的工作,你会感到很别扭的.
最后,看看外面的价码,时时想着在老板打你的主意之前,先炒它!

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