在就业竞争非常激烈的现在，能做好一份简历就能比别人更进一步。那么怎样的简历才是能入HR眼的好简历呢？今天就让小编来给同学们支支招。

　　首先我们要搭建一个简历的框架。

　　作为一个程序员，我们的简历需要包括些什么呢？

　　标题，个人信息，求职意向，职业技能，项目经验，工作经验，教育背景，培训经验，自我评价

　　这些就可以算是简历中最基本的几个要点了。那具体怎样写才能避免被HR看一眼就刷下去呢？

　　1. 标题很重要。

　　现在我们的简历主要分为面投和网投，而其中网投又占很大一部分。如果是面投，可以直接写上个人简历，但网投的标题（不管是网站上还是发邮件的主题）最好添加上“应聘XXXX”，将你的求职意向在标题上就表现出来。让HR一眼就能确认你是他要招的人。

　　2．个人信息要“因人而异”。

　　这里说的“因人而异”，是指每个人的学校、专业和是否有技能证书等。如果大学的学校是xx大学，听起来像是一本的那种学校，就可以写上。如果学校不怎么好，那就最好不要写了。虽然程序员这一行对于学历要求不是特别严格，但也不保证有的公司HR会以这样的条件来pass掉你。

　　学习的专业如果是和招聘岗位相关的，那就可以写上，如果关系不大，那就还是不要写了。如果获得过四六级、计算机之类的证书也可以写在个人信息里，有利于简历加分。

　　3．求职意向要明确

　　投简历之前，一定要先了解清楚公司招聘的岗位是什么。在写意向时就要明确的表示自己的求职意愿。

　　4．职业技能，按功能性排序。（最少写十条）

　　身为一个程序员，最重要的自然是IT技能。但人无完人，不可能所有技术都能了解透彻。所以在写这个的时候，我们要按照“精通/熟练/熟悉/了解”的顺序进行排版。如果“精通”有好几项，那就看应聘职位里最需要些什么技能，按照紧要程度进行排序。

　　一般看简历的都会从上往下看，把最擅长的排在最前面，这样HR在面试时，最先问到的问题也会是你擅长的，不至于一开始的气氛就很尴尬了。

　　5．项目经验，熟练掌握。（至少2个）

　　格式按照 项目名称（独立开发/团队开发），项目时间（可写，也可以不写），开发平台/开发环境，项目描述，个人负责，使用技术 这几项进行分段排序。

　　最好给项目起一个特别的名字，就算是同样的项目，也能让你与众不同。

在项目描述上，不要像流水账似的记录，争取用专业术语，但一定要是正确的。比如在怎样的平台上搭建的，过程中遇到些什么问题，用到了哪些技术来解决，达到了怎样的效果。这样显得直观又专业。

　　如果是团队开发的项目，除了个人负责的部分外，建议同学们还是要了解其他同学的负责面，以防万一面试官问起，你一问三不知。也许会给面试官留下一个不善团队合作的印象。

　　最后可以加上一个使用技术，将整个项目涉及到的项目总结在下面，当然也是按照功能型顺序排列。这样能让面试官一目了然，认为你的简历简洁而有效。

　　6．工作经验

　　格式也与项目经验类似。有就按照时间，职位，公司，具体工作内容的格式写在简历中。（但最好是和应聘职位相关的，如果是没有一点联系的，最好就不要写了。）

　　7．教育背景，实事求是。

　　不管你在个人信息里是否写过毕业院校，都还是要在这里按倒叙的顺序，写上时间，学校，专业，学历，主要课程，获得过奖项（只到大学）

　　主要课程要写专业课，且要和应聘岗位相关。

　　8.培训经验

　　和工作经验一样，有就写，没有就不用列出。如果是和应聘职位不相关的也不用写。

　　9.自我评价

　　自我评价要结合自身性格特点来写，最好自己一字一字写。但如果觉得自己写的不好，可以参考网上的模板，将自己的特色套进去。表达也不要太过笼统，最好结合一两句简单的描述，凸显你这个人的优点。

　　比如很多人喜欢写有团队精神，不如写曾组织xx，做成了xx项目。让你的自我评价更有说服力。

　　自我性格评价完之后，可以对应聘职位、行业、公司结合自身进行分析，这样会让HR觉得你是很有诚意应聘该职位，在无形中就对你的印象好了几分。要知道：“想要别人对比表示关注，就要先去关注别人。”

　　加上几个平时自己逛过的专业论坛，也能让你的形象更加专业哦。

　　最后给再给大家说几条写简历的tips：

　　1. 简历一定要简洁整齐，结构清晰，且一定要有排版。

　　2. 完成后自己要反复阅读，避免语法，专业术语，标点等出现错误

　　3. 反复研究应聘职位，避免写简历是表达没有针对性，假大空。

　　4. 简历2—3页最佳，但最后不能空余一半以上。

　　5. 邮箱投递时，有要求按要求，没有要求则正文和附件都要加上。

　　6. 在线投递时，可以充分利用附件，将证书的图片版、项目的详细介绍等上传在附件里也可以丰富你的简历。

　　祝愿所有华清的同学都能“一投必中”，成功进入面试，拿到自己想要的offer。