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设备人的纠结：技术还是管理？ 点击：569 | 回复：9



ckmro138

    
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发表于：2021-03-23 11:47:38
楼主


我这人人缘好，所以经常被朋友同事拉进各种调侃聊天群。

 

昨天正好在群里看见以前同事小吴发言，说他现在却很纠结自己的职业发展方向，到底应该是技术还是管理？原来他的领导有意提拔他，想让他担任设备科副科长！他原先一直是做维修类工作，也算技术骨干了！

 

我就说说我的看法吧，我是技术转采购，觉得技术做久了确实不适合女孩子，正好公司采购缺人，就申请转岗了！到目前为止，我还是很喜欢这份工作的！

 

小吴这件事吧，我站在客观角度讲。从性格而论，有的人适合做管理：有大局观，善于社交和自我决断，富有创造性，好奇心强，喜欢挑战和新鲜陌生事物；有的人适合做技术：性格内向，不爱与人沟通，做事兢兢业业，一丝不苟，对熟悉的事物感到舒适和满足。像典型技术型人才是不适合做管理工作的，一旦做了管理工作，很容易造成人际关系紧张，很难搞好管理工作。

 

不能否认的是，在很多公司中管理职位可能获得较高的收入，而技术岗位则收入偏低。这似乎不太公平，但也确是现实。日常生活工作环境中，学而优则仕、技而优则管成为一种当然，管理职业似乎也被无限美化了，很多人认为管理岗位似乎是一条金光大道，但这并不完全正确，只有适合自己的，才是最好的选择，才有最好的职业发展前景。


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fighting2021

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发表于：2021-03-23 11:52:13
1楼

长远来讲做管理

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Smile-lyc

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发表于：2021-03-23 12:04:07
2楼

懂技术的人做管理，才可以如鱼得水！

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你猜你猜

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3楼

从职业规划来讲必须做管理呀，谁愿意做普通员工，管理锻炼人的综合能力

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ckmro138

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发表于：2021-03-24 14:27:05
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引用 "你猜你猜" 的回复，发表在3楼
        内容： 从职业规划来讲必须做管理呀，谁愿意做普通员工，管理锻炼人的综合能力...

管理层确实好
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NikePeng01

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发表于：2021-03-25 13:52:10
5楼

引用 "ckmro138" 的回复，发表在4楼
        内容： 引用 "你猜你猜" 的回复，发表在3楼        内容： 从职业规划来讲必须做管理呀，谁愿意做普通员工，管理锻炼人的综合能力...管理层确实好...

加油
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繁星柳絮

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发表于：2021-06-23 18:54:10
6楼

"Smile-lyc" 的回复，发表在2楼
        对内容： 【懂技术的人做管理，才可以如鱼得水！】进行回复：

        -----------------------------------------------------------------


技术好，管理好，都很重要！ 

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繁星柳絮

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发表于：2021-06-24 11:50:34
7楼

技术好，管理好！~~~健康快乐！

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Gaoqun1980

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8楼

等你做了管理，你就不愿做技术了

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hfj1234

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9楼

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