东莞某汽车公司精益生产经验总结:精益生产方式与企业的发展和改造工作密切相关,用精益思指导产品开发工作,可以缩短产品开发周期,使新产品物美价廉。
在推行精益生产方式这场变革中。企业的领导,尤其是一把手必须带好头。这几年的实践证明,如果一把手不到位,精益生产方式是搞不起来的.最多是小打小闹,成不了什么大气候。
领导搞精益化管理提出了四条标准;
①对精益生产方式要有浓厚的兴趣,成为精益迷;
②要选择一条最困难的路子去走,自讨苦吃,自己给自己加压力,把自己推到背水一战,不让自己过得去的地步;
③眼睛内向,要练内功,着眼于提高企业素质,提高企业在市场竞争中的适应能力和竞争实力;
④善子学习,厂长、书记自己要带头学习,而且组织职工学习,形成一支搞精益化管理的骨于队伍。
精益生产方式作为生产方式的一次重大变革,在思想观念上遇到的阻力是不能低估的。大野在丰田公司推行看板生产用了十多年的时间,1973年世界石油危机以后才被日本其他公司所接受。目前,精益生产方式在西方已被称之为改变世界的机器,但仍有人对此持有不同的看法。
在汽车工业发展史上,从单件生产方式变革为大量生产方式,再从大量生产方式变革为精益生产方式,这是不以人们意志为转移的客观规律。美之所以把丰田生产方式命名为“瘦型”生产方式,是因为他们犯了“肥胖病”。需要来个“消肿减肥”运动。某汽车制造企业的生产方式是五十年代从苏联搬过来的、是大量生产方式加上计划经济体制的产物,也需要来一个“消肿减肥”运动。从这个涵义上来看,精益生产方式不仅对该公司,而且对其他工业企业部门都有着普遍的意义。
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