天行健NAPLC
在职场中,不主动工作,不拒绝上司指示,但是又不愿意为自己的工作"结果"负责的"三不"员工不少。虽然"不拒绝上司指示"可能算是职场优点,但是,这种没有工作激情和担当精神的员工不会受到上司的欢迎,在职场上受冷落也是自然的事情。
今生缘_289
做员工难啊!!!
王者之师-chengxd0011
引用 今生缘_289 的回复内容: 做员工难啊!!!
王者之师——竹叶三
做员工难,做个好员工更难。
狼牙精神
做员工难,做老板也不容易呀!
骏马千里
引用 王者之师——竹叶三 的回复内容: 做员工难,做个好员工更难。
miy_gongkong
不可能套好每个人,不过积极的去多做项目 ,锻炼和提高业务能力 倒是 为了自己以后跟好吧...................
王者之师-帝国时代
引用 狼牙精神 的回复内容: 做员工难,做老板也不容易呀!
研讨会宣传员_3259
希望别受到打击,打击过后必然没有了激情。根本原因可能不在员工,领导也应该反省。
撞破烂钟——王者之师
说你行你就行不行也行,说不行就不行行也不行。
所谓客观那是骗人的把戏,领导看上你才是正事,于是众多马屁精混得顺风顺水,而老实做人老实做事的都是一生落寞