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我国规定每年带薪休假5天低于国际劳工公约要求 点击：422 | 回复：8



gkong

    
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发表于：2007-11-13 08:19:00
楼主
我国规定每年带薪休假5天低于国际劳工公约要求

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2007-11-13 07:22  来源：北京晨报
 　　取消五一黄金周引争议


　　公众建议带薪休假应有强制性措施


　　有人认为，黄金周的取消尤须慎重，否则，极有可能使公众“芝麻没捡到，反倒把西瓜给丢了”。还有舆论认为，带薪年休假应该具有易操作的强制性措施。


　　全总特邀法律顾问任扶善提出：


　　●根据国际劳工公约中规定“年休假最低6天”，全国总工会特邀法律顾问任扶善觉得新方案规定每年带薪休假最少5天的标准似乎偏低


　　●由于人们对传统节日法定休假普遍赞成，新方案中的取消五一黄金周和之前公布的带薪休假规定草案成为了事实中的争论焦点



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清朝

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发表于：2007-11-13 08:42:00
1楼
全部改为带薪休假得了
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老工控

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发表于：2007-11-13 09:21:00
2楼
上班第一年的带薪休假就是10天
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老工控

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发表于：2007-11-13 09:22:00
3楼
以后每年加1天（20天封顶）
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痛并快乐着

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发表于：2007-11-13 09:31:00
4楼
和楼上的差不多阿，不过我们起步就15天啊，但我们很少休的，什么国庆，5.1 阿，公司一般都是10天。
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juta

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发表于：2007-11-13 10:34:00
5楼
看来楼上的待遇都不错。
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solared

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发表于：2007-11-13 10:50:00
6楼
现在网络电视电台报纸工作中都在疯讲这件事
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jim

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发表于：2007-11-13 15:58:00
7楼
今天刚刚在新华网上投过票的哦!
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布袋帽子

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8楼
这咱管不了啊！
有就歇，没有就拉到！
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