北京和利时的待遇 点击:0 | 回复:120



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发表于:2004-03-31 11:37:00
楼主
本人有一朋友,将要去北京和利时面试,他是做工程,请问那位知道北京和利时的待遇。



gongkongedit

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发表于:2004-03-31 12:32:00
1楼
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redcloud

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发表于:2004-03-31 14:14:00
2楼
大概5K左右, 时间长了可能还要长的。。。

gongkongedit

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发表于:2004-03-31 18:28:00
3楼
和利时的业务待遇怎么样?我看到他们在招行销,不知道行销待遇怎么样?

gongkongedit

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发表于:2004-03-31 19:38:00
4楼
老大不错啊,说说他们是如何面试你朋友的.我想跳巢去和利时.

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发表于:2004-04-01 09:35:00
5楼
具体说,我朋友是一小硕,自动化网络方面出身,两年工作相关经验,与和利时招的专业,行业完全对口。他目前在广州,考虑要去北京,但不知怎么样开价。

gongkongedit

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发表于:2004-04-01 19:08:00
6楼
我也在广州,我可是小小本,没有太多经验.就是想去北京发展,不过到那可能只能做销售.很想和你聊聊.qq:22152465

菜鸟出场

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发表于:2004-04-01 19:25:00
7楼
和利时,浙大中控去哪家公司比较好?

gongkongedit

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发表于:2004-04-02 11:00:00
8楼
浙大中控

菜鸟出场

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发表于:2004-04-02 12:48:00
9楼
楼上的理由?

值得一看

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发表于:2004-04-02 13:55:00
10楼
杭州多好

ziranfeng

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发表于:2004-04-02 14:21:00
11楼
请教各位,用PLC编程,用到PID调节,应该怎么做? 我现在手头没有PID的具体资料,东西都忘了。我用的梯形图没有PID那个方块图,用积分微分怎么做? 是用它来控制温度的变化。 请教请教??

菜鸟出场

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发表于:2004-04-02 14:23:00
12楼
现在和利时在杭州也有公司,而且据说是技术工程总部。

老于头

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发表于:2004-04-02 15:47:00
13楼
搂主: 可否和你的那个朋友联系一下,我们的方向基本上一样,我也很看好和利时。

若此笔名未被注册

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发表于:2004-04-02 23:09:00
14楼
和利时的文化理念是什么?谁来多说几句? 浙大中控的文化理念宣传报道的不错,偶读过《中控通讯》多次。贯彻的如何?希望中控的善者说说真话。 和利时的文化理念宣传材料不曾读过,也希望有人谈谈!

工控愚人

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发表于:2004-04-03 20:40:00
15楼
通过中控通讯您可以了解更多。

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发表于:2004-04-04 18:13:00
16楼
中控人:你好!你能否说明一下招聘来的学生有的为什么工作一两年就走了呢?每年能招聘到二三百能留下多少?是不是仅仅因为他们做不成项目?我遇到过好几个,男女都有。我问他们为什么他们都不愿多说!另外,你们对原是代理或是客户人加盟公司工作又是怎样理解的?你们的管理制度是否官僚主义严重或是严厉的赏罚为主? 本人曾在一个待遇很优秀的,规模与你公司差不多的企业呆过,就是过分强调执行规章制度而无人性化而离开了。那老总就是想把员工变成高级机器人或是造钞机! 人不但要事业,也需要日常快乐的社会生活! 不好意思,我说的太多了尘莫及,请原谅!

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发表于:2004-04-05 09:13:00
17楼
看来还没有在和利时干过的人来这里介绍过,听说那里是外企的黄埔军校,每年走人挺多的。

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发表于:2004-04-09 14:33:00
18楼
今天我朋友告诉了我关于和利时的大致情况: 对于他,小硕,两年自动化工作经验,基本月3.5K,出差是大致补少于100/天,不出差就只有基本工资。本科可能是2点多K的样子。我朋友已打算不去北京。看来和利时正如许多行内人士所说,比较适合毕业生学本领,但发展不大。

leisure-工控人/2

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发表于:2004-04-10 16:50:00
19楼
真的适合毕业生学本领??我就一直再找这样的单位哦~~ 可人家网站上招聘要×年以上工作经验的说~天~怎么又是这样~ 555555~~本人小本~应届毕业~测控专业~欲寻一工控公司~地点、工资、年限、吃住、出差、加班、脏累、打骂。。。不限,只要学东西就好~~ 哪位好心的老板可怜可怜我啊~~

zpsnow

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发表于:2004-06-27 00:43:00
20楼
前两天和老总去和利时杭州工程中心参观,他们介绍了和利时的三个价值:客户价值,员工价值,股东价值;其中员工价值提到了合理的收入和开心的环境,觉得不错。看他们的工作环境尽管有点简单(听说杭州的基地正在建设)但气氛不错。有机会可以和他们联系去看看。我们的一套系统就决定用他们的了,还是看重了他们的人。

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