设备人的纠结:技术还是管理? 点击:597 | 回复:9



ckmro138

    
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发表于:2021-03-23 11:47:38
楼主


我这人人缘好,所以经常被朋友同事拉进各种调侃聊天群。

 

昨天正好在群里看见以前同事小吴发言,说他现在却很纠结自己的职业发展方向,到底应该是技术还是管理?原来他的领导有意提拔他,想让他担任设备科副科长!他原先一直是做维修类工作,也算技术骨干了!

 

我就说说我的看法吧,我是技术转采购,觉得技术做久了确实不适合女孩子,正好公司采购缺人,就申请转岗了!到目前为止,我还是很喜欢这份工作的!

 

小吴这件事吧,我站在客观角度讲。从性格而论,有的人适合做管理:有大局观,善于社交和自我决断,富有创造性,好奇心强,喜欢挑战和新鲜陌生事物;有的人适合做技术:性格内向,不爱与人沟通,做事兢兢业业,一丝不苟,对熟悉的事物感到舒适和满足。像典型技术型人才是不适合做管理工作的,一旦做了管理工作,很容易造成人际关系紧张,很难搞好管理工作。

 

不能否认的是,在很多公司中管理职位可能获得较高的收入,而技术岗位则收入偏低。这似乎不太公平,但也确是现实。日常生活工作环境中,学而优则仕、技而优则管成为一种当然,管理职业似乎也被无限美化了,很多人认为管理岗位似乎是一条金光大道,但这并不完全正确,只有适合自己的,才是最好的选择,才有最好的职业发展前景。




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1楼

长远来讲做管理

Smile-lyc

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发表于:2021-03-23 12:04:07
2楼

懂技术的人做管理,才可以如鱼得水!

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发表于:2021-03-23 14:00:50
3楼

从职业规划来讲必须做管理呀,谁愿意做普通员工,管理锻炼人的综合能力

ckmro138

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发表于:2021-03-24 14:27:05
4楼

引用 "你猜你猜" 的回复,发表在3楼
        内容: 从职业规划来讲必须做管理呀,谁愿意做普通员工,管理锻炼人的综合能力...

管理层确实好

NikePeng01

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发表于:2021-03-25 13:52:10
5楼

引用 "ckmro138" 的回复,发表在4楼
        内容: 引用 "你猜你猜" 的回复,发表在3楼        内容: 从职业规划来讲必须做管理呀,谁愿意做普通员工,管理锻炼人的综合能力...管理层确实好...

加油

繁星柳絮

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发表于:2021-06-23 18:54:10
6楼

"Smile-lyc" 的回复,发表在2楼
        对内容: 【懂技术的人做管理,才可以如鱼得水!】进行回复:

        -----------------------------------------------------------------


技术好,管理好,都很重要! 

繁星柳絮

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发表于:2021-06-24 11:50:34
7楼

技术好,管理好!~~~健康快乐!

Gaoqun1980

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发表于:2021-07-03 13:47:37
8楼

等你做了管理,你就不愿做技术了

hfj1234

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9楼

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