变频各种“癌症”处理询问 点击：16717 | 回复：156
发表于：2007-09-21 17:56:00
60楼
好久没来了，大家好吗？中秋节快到了，特来向大家提前道声：中秋快乐，工作顺心，多多发财！呵，最近我的工作实在是太忙了！
呵，我司现业务发展势头蛮不错，急需各路英雄人才的加盟，在此我也顺便将我司的部分招聘信息发布如下。
如你能“对号入座”的，请你抓紧与我司工作人员联系，不可错过自我提升的“赢”机会！
● 公司名称：中外合资温州紫日电气科技有限公司
地 址：浙江省乐清市柳市镇三条桥工业区（精益中学东侧）
网 址：www.chziri.com
联系方式：1、E-mail： liangla105@yahoo.com.cn
2、登录我司网站www.chziri.com进行应聘人员登记
3、直接电话联系：13819741280 0577-27871157
招聘信息：
1、岗位名称：售后服务管理 2名
岗位要求：男，27-40周岁，中专及以上学历，2年同类电子产品的相关工作经验，有较强的客服意识、管理能力、沟通能力，能使用CAD软件进行一二次线路图设计，能熟练操作一般办公软件，懂电子电路的可优先考虑。
岗位职责：售后服务管理及工作调配、售后服务流程执行及完善、出差（现场服务）、维修（修理变频器）、成套的安装与调试等。
（注：1、本公司量才而用，为录取者提供广阔的个人发展空间；2、条件优秀者可适当放宽要求。）
整洁的工作环境＋人性化的科学管理＋健全的福利机制＋和谐的工作氛围
＋良好的发展平台＋……
2、岗位名称：售后服务人员 若干名
岗位要求：男，22-35周岁，中专学历，２年及以上相关工作经验，懂一二次线路，会看线路图，熟悉电子电路优先，优秀应届毕业生亦可。
岗位职责：出差（现场服务）、维修（修理变频器）、成套的安装与调试等
（注：1、本公司量才而用，为录取者提供广阔的个人发展空间；2、条件优秀者可适当放宽要求。）
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3、岗位名称：产品结构工艺员 1名
岗位要求：男女不限，24-30周岁，大专学历，机电一体化、机械、电器等相关专业毕业，至少2年工作经验，熟悉CAD、Solidworks、U/G等软件，品德端正，做事认真。
岗位职责：产品结构设计、编制工艺文件。
（注：1、本公司量才而用，为录取者提供广阔的个人发展空间；2、条件优秀者可适当放宽要求。）
整洁的工作环境＋人性化的科学管理＋健全的福利机制＋和谐的工作氛围
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4、岗位名称：区域拓展营销员（全国） 若干名
岗位要求：男女不限，20-35周岁，高中学历，1年相关工作经验，有较强的沟通、协调、学习等能力，能吃苦耐劳。
主要岗位职责：1、负责区域内市场开发，建立代理商、经销商；2、负责区域内市场建设资料搜集、突发事件处理。
工作地：面谈，视个人能力定。
（注：1、本公司量才而用，为录取者提供广阔的个人发展空间；2、条件优秀者可适当放宽要求。）
5、岗位名称：品质部经理 １名
岗位要求：27-40周岁，大专以上学历，多年电子线路板焊接、电子产品装配的品质管理和生产管理工作经验，熟悉ISO9000管理体系、5S管理，熟悉现场管理和全面质量管理。
（注：1、本公司量才而用，为录取者提供广阔的个人发展空间；2、条件优秀者可适当放宽要求。）
整洁的工作环境＋人性化的科学管理＋健全的福利机制＋和谐的工作氛围
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6、岗位名称：生产部经理 1名
岗位要求：男女不限，27-40周岁，大专及以上学历，多年同类电子产品的生产管理工作经验，有较强的生产管理能力，熟悉ISO9000管理体系、5S管理，擅长现场管理、生产流程管理，严谨踏实，诚实敬业，能熟练操作办公软件。
（注：1、本公司量才而用，为录取者提供广阔的个人发展空间；2、条件优秀者可适当放宽要求。）
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7、岗位名称：驻外业务员（全国） 若干名
岗位要求：男女不限，20-35周岁，高中学历，1年相关工作经验，有较强的沟通、协调、学习等能力，能吃苦耐劳。
主要岗位职责：1、负责区域内市场开发，建立代理商、经销商；2、负责区域内市场建设资料搜集、突发事件处理。
工作地：面谈，视个人能力定。
（注：1、本公司量才而用，为录取者提供广阔的个人发展空间；2、条件优秀者可适当放宽要求。）
整洁的工作环境＋人性化的科学管理＋健全的福利机制＋和谐的工作氛围
＋良好的发展平台＋……
呵，我司现业务发展势头蛮不错，急需各路英雄人才的加盟，在此我也顺便将我司的部分招聘信息发布如下。
如你能“对号入座”的，请你抓紧与我司工作人员联系，不可错过自我提升的“赢”机会！
● 公司名称：中外合资温州紫日电气科技有限公司
地 址：浙江省乐清市柳市镇三条桥工业区（精益中学东侧）
网 址：www.chziri.com
联系方式：1、E-mail： liangla105@yahoo.com.cn
2、登录我司网站www.chziri.com进行应聘人员登记
3、直接电话联系：13819741280 0577-27871157
招聘信息：
1、岗位名称：售后服务管理 2名
岗位要求：男，27-40周岁，中专及以上学历，2年同类电子产品的相关工作经验，有较强的客服意识、管理能力、沟通能力，能使用CAD软件进行一二次线路图设计，能熟练操作一般办公软件，懂电子电路的可优先考虑。
岗位职责：售后服务管理及工作调配、售后服务流程执行及完善、出差（现场服务）、维修（修理变频器）、成套的安装与调试等。
（注：1、本公司量才而用，为录取者提供广阔的个人发展空间；2、条件优秀者可适当放宽要求。）
整洁的工作环境＋人性化的科学管理＋健全的福利机制＋和谐的工作氛围
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2、岗位名称：售后服务人员 若干名
岗位要求：男，22-35周岁，中专学历，２年及以上相关工作经验，懂一二次线路，会看线路图，熟悉电子电路优先，优秀应届毕业生亦可。
岗位职责：出差（现场服务）、维修（修理变频器）、成套的安装与调试等
（注：1、本公司量才而用，为录取者提供广阔的个人发展空间；2、条件优秀者可适当放宽要求。）
整洁的工作环境＋人性化的科学管理＋健全的福利机制＋和谐的工作氛围
＋良好的发展平台＋……
3、岗位名称：产品结构工艺员 1名
岗位要求：男女不限，24-30周岁，大专学历，机电一体化、机械、电器等相关专业毕业，至少2年工作经验，熟悉CAD、Solidworks、U/G等软件，品德端正，做事认真。
岗位职责：产品结构设计、编制工艺文件。
（注：1、本公司量才而用，为录取者提供广阔的个人发展空间；2、条件优秀者可适当放宽要求。）
整洁的工作环境＋人性化的科学管理＋健全的福利机制＋和谐的工作氛围
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4、岗位名称：区域拓展营销员（全国） 若干名
岗位要求：男女不限，20-35周岁，高中学历，1年相关工作经验，有较强的沟通、协调、学习等能力，能吃苦耐劳。
主要岗位职责：1、负责区域内市场开发，建立代理商、经销商；2、负责区域内市场建设资料搜集、突发事件处理。
工作地：面谈，视个人能力定。
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5、岗位名称：品质部经理 １名
岗位要求：27-40周岁，大专以上学历，多年电子线路板焊接、电子产品装配的品质管理和生产管理工作经验，熟悉ISO9000管理体系、5S管理，熟悉现场管理和全面质量管理。
（注：1、本公司量才而用，为录取者提供广阔的个人发展空间；2、条件优秀者可适当放宽要求。）
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6、岗位名称：生产部经理 1名
岗位要求：男女不限，27-40周岁，大专及以上学历，多年同类电子产品的生产管理工作经验，有较强的生产管理能力，熟悉ISO9000管理体系、5S管理，擅长现场管理、生产流程管理，严谨踏实，诚实敬业，能熟练操作办公软件。
（注：1、本公司量才而用，为录取者提供广阔的个人发展空间；2、条件优秀者可适当放宽要求。）
整洁的工作环境＋人性化的科学管理＋健全的福利机制＋和谐的工作氛围
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7、岗位名称：驻外业务员（全国） 若干名
岗位要求：男女不限，20-35周岁，高中学历，1年相关工作经验，有较强的沟通、协调、学习等能力，能吃苦耐劳。
主要岗位职责：1、负责区域内市场开发，建立代理商、经销商；2、负责区域内市场建设资料搜集、突发事件处理。
工作地：面谈，视个人能力定。
（注：1、本公司量才而用，为录取者提供广阔的个人发展空间；2、条件优秀者可适当放宽要求。）
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