（已结贴）工控求职HR面试擂台第二十九期－工作后发现不适合这个岗位怎么办？ 点击：4228 | 回复：33
在面试的过程中，经常都会有HR询问求职者这个问题:假如你进入公司实习工作一段时间之后，发现这份工作与你想象的相差甚远，完全提不起你的兴趣，或者自己不适合做这份工作，你会怎么处理？
请结合你的个人经验和阅历，谈谈你在面试的时候该如何回答好这个问题的？你认为这个问题应该如何回答？回答这个问题该注意什么？
希望我们每个工控朋友都参与进来讨论！！！！
工控工控HR面试擂台每周一期每期一题，内容旨在服务于即将毕业的面临找工作的工控学子和即将更换工作的工控朋友们，但是打擂者不限，只要求能对所提问题给出完整的，尽可能的详细、合理的回答的，希望工控界的朋友把你们个人的经验、经历分享出来，能给即将找工作的朋友一点点帮助，评分标准：原创、简洁、实用、可行。
本擂台每周一题，周末结贴。奖项设置：一等奖：20MP，二等奖：10MP、10MP、10MP、10MP，三等奖6名：5MP、5MP、5MP、5MP、5MP、5MP，鼓励奖10名：30积分。
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就我个人的经历来看，HR问这个问题的目的主要是想看求职者是否是盲目的在求职以及出现问题时求职者的应变能力和处理问题的能力。
回答这个问题应该从职位要求及自身对这个职位的理解着手，如果本身对职位的理解正确，那么进入公司后所从事的工作应该与先前自己所预见的工作内容相差不远，也就不存在相差甚远或者完全提不起兴趣。如果工作一段时间后发现自己不适合现在的职位，那先应该分析下为什么会出现这种情况，是不是自己哪些方面没有做到，没有用心的学习公司业务等，如果是这个原因可以跟周围的同事前辈多交流，学学他们的经验；如果是人际方面的问题造成的，那就要看看自己是不是平时没注意做了一些让人误解的举动或者说了一些让人误解的话等等，有机会多参加一些同事间的活动，在了解同事的同时也让同事能够了解自己，这样能从一定程度上增进同事间的感情。当然如果这些努力都尝试过了还是不行，那就看公司能不能申请换岗，试试换个岗位。
对于这个问题，我觉得不应该去猜测面试官的目的。如果你为了迎合面试官来回答，就算你顺利入职了，但是实际工作中你真的出现了这个问题呢？那样是不是对公司和个人的不负责任呢？
所以我认为：
1、你在投简历前就应该对你要投简历的公司有个初步的了解；
2、在面试的过程中，你更应该问清楚你所要就职的岗位的具体工作内容；
假如在面试中，你觉得这份工作对于来说不适合，那么面试官的问题对你来说已经没有任何意义了；
而假如在你面试中你觉得这份工作很适合你，那么再来考虑怎么回答这个问题；
对于一个企业的了解和工作的适应，你得至少在公司呆上半年，不然别轻易说“这份工作不适合我”；
3、所以你应该这样来回答：我将认真的投入工作中，如果半年时间一直让我觉得不适合的话，那么我请求更换岗位。
注意：回答的时候，别画蛇添足，来一句“如果没有合适我的岗位更换，那么我会选择离职”，这话你心里明白就好了，再说人家也不是傻子，谁不明白那句潜台词，但是说与不说决定一个人的修养。
其实每个人向往的岗位，在真正的工作中会发现原来与自己想象的都有差距，都会或多或少的有丝希望，所谓的适合不适合，适应不适应都要看个人的毅力和适应能力，如果感到在工作中吃力有种奋发图强不认输的精神要比在困难面前退缩受人尊敬。
如果感到不适应不合适就退缩辞职，再找新工作大部分上班后感觉还是差距很大在失望在辞职，于此重复在找工作辞工作在找工作的怪圈中，最后迷茫，其实每个人在找工作时都对要竞聘的岗位有所了解，失落也许有但是轻率的辞职不是好办法，这个在压力面前顶住，在坚持一年半载如果确实坚持不了在辞职不完。
所以当考官问这个问题时，要说不同的岗位有不同的特点，同事们能够胜任，自己也能够胜任，虽然有困难有压力但更是动力和激励，相信自己在一段时间努力后会胜任自己的工作也会找到工作的乐趣，如果坚持一年两年还是不能够胜任工作那时在考虑离职不完。
在面试的过程中，经常都会有HR询问求职者这个问题:假如你进入公司实习工作一段时间之后，发现这份工作与你想象的相差甚远，完全提不起你的兴趣，或者自己不适合做这份工作，你会怎么处理？
请结合你的个人经验和阅历，谈谈你在面试的时候该如何回答好这个问题的？你认为这个问题应该如何回答？回答这个问题该注意什么？
1.首先表明个人态度；一定进入公司后努力工作，相信只要努力什么事都能做好；
2.如果自己没有能力去胜任这份工作；那自己可以在公司内部去调整；主要看的是公司的发展；总有适合自己的岗位；
3.如果是这份工作不是自己喜欢的方向，可以找HR谈；能不能找自己合适的位置 ，对公司和个人都有好的作用；HR应该会理解；不浪费公司资源也不浪费自己的宝贵时间；
在回答这类问题时注意：
1.不能太给人以强势和果断“不行就走人！”，没有深入分析去说这样的话；HR会认为你这人没有思想；
2.也不能说不喜欢也干着；那样也不好；因为这样感觉你这人没有想法；没有主见；对个人也不负责任；那样会让人联想你对公司和以后工作也不一定负责任；
所以一切用心；用感觉去说；对方会理解！
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