不迟的开始
自动化公司
上面都是任务 下面叫不动人,真的累了,干不动了,难的自己上,找不到人自己上,,,,
悲剧的生活
行业规划很重要!!! 不要让自己困惑以后,然后在去规划,,一切的改变都不会晚,晚的是怕改变!!!!
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GKstudying
公司的管理制度有问题吧
xiexie1999
确实 夹在中间最不好
江苏成振
每天上班下任务单。
下班之前检查,完成的打钩,没有打叉。
每周末报领导。
请叫我王老湿
做领导没有威信,很难干的,很多事情都是自己去看,还不能给上级说,如果你反馈到上级,上级会觉得你不行,或许考虑换上别人,生活不易
Smile-lyc
先从自身找找原因。
永远记住:在人之上,把下属看做人(尊重他人);在人之下,把自己当做人(尊重自己)。
回复内容:
对: Smile-lyc 先从自身找找原因。永远记住:在人之上,把下属看做人(尊... 内容的回复!
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kitecrying
应该想想怎么做好你团队的凝聚力,员工不努力肯定有原因的,没动力,没激励
是的 小公司 全部问题看老板心情!!!心情好一个制动 心情不好一个 员工要学会看老板心情
对: GKstudying 公司的管理制度有问题吧 内容的回复!
对: kitecrying 应该想想怎么做好你团队的凝聚力,员工不努力肯定有原因的... 内容的回复!
工控20190903
说得太对了 ,尤其是前半句!我们公司好多领导都是目中无人的!
HAPPYmw
带领团队是需要一些手腕的,好好人就比较难做